考题
领导集体素质结构优化就是使领导集体的各成员的素质更科学、合理地匹配和组合。()
考题
作为职业化的社区工作者应具有的基本素质()
A、政治素质;B职业素质;C、能力素质;D、道德素质;E、管理素质。
考题
岗位胜任特征指标是针对员工成功地完成本岗位工作任务，所应当具备或者达到的()素质要求而设定的考评指标。A.核心能力
B.工作能力
C.业务能力
D.领导能力
考题
计划是为了更好地完成某段时问的工作或某项任务，为作出合理安排而预先写出的一种文书。
考题
应急救援的效能，不由哪些组织协调、决策能力、救援人员素质、装备技术等要素决定？（）A、领导能力B、决策能力C、救援人员素质D、组织协调
考题
人力资源管理的三点启示体现了组织能力的哪些要素？（）A、计划、能力、素质B、目标、机制、素质C、能力、机制、素质D、计划、经济、目标
考题
以下不属于资源计划结果的是（）。A、资源需求加护B、责任分配矩阵C、各种资源需求计划以及计划描述D、具体工作的资源的需要安排
考题
人力资源配置就是依据社会经济发展的需要，通过一定的形式和机制科学合理地调配人力资源的（）行为。A、管理B、经济C、社会D、计划
考题
所谓创新素质，概括地说，就是创造发明的能力。具体地说，就是（）和创新能力的统一。
考题
营销员的素质就是营销员胜任营销工作的综合能力，它包括思想素质、心理素质和（）。A、业务素质和应变能力B、业务素质和身体素质C、政治素质和应变能力D、身体素质和应变能力
考题
营销员的素质就是营销员胜任营销工作的综合能力，它包括（）、心理素质、业务素质和身体素质。
考题
作为职业化的社区工作者应具有的基本素质有（）。A、政治素质B、职业素质C、能力素质D、道德素质E、管理素质
考题
根据能力差异管理的原则，为了保证完成工作任务，必须安排达到工作能力的员工在合适的岗位。这叫做（）原则。A、能力合理安排B、能力阈限C、能力发挥D、能力互补
考题
运动员机体不同系统、不同部位和不同器官配合完成技术动作的能力称为（）A、灵敏素质B、协调能力C、反应素质D、速度素质
考题
导游人员的技能素质主要表现在（ ）。A、独立工作能力B、语言知识能力C、组织协调能力D、导游讲解能力E、善于和各种人打交道的能力
考题
物流环节成本，指为了组织、计划、控制、调配物资活动而发生的各种管理费。
考题
不称职，警察是指监狱人民的政治素质和业务素质都较差，只能基本完成工作任务。
考题
（）是指通过信息调查与实证分析，确定完成工作任务所需要的各种能力素质的体系结构。A、角色分析法B、素质分析法C、任务结构能力模型分析法D、思维模型分析法
考题
所谓创新素质，概括地说，就是（）的能力。具体地说，就是（）和（）的统一。
考题
施工员在施工进度成本控制参与做好施工现场组织协调工作，合理调配生产资源，落实施工作业计划。
考题
通过合理调配系统内的各种要素，发挥系统的整体功能以实现目标的能力是（）。A、创造能力B、综合能力C、分析能力D、组织协调能力
考题
判断题物流环节成本，指为了组织、计划、控制、调配物资活动而发生的各种管理费。A
对B
错
考题
单选题根据能力差异管理的原则，为了保证完成工作任务，必须安排达到工作能力的员工在合适的岗位。这叫做（）原则。A
能力合理安排B
能力阈限C
能力发挥D
能力互补
考题
多选题导游人员的技能素质主要表现在（ ）。A独立工作能力B语言知识能力C组织协调能力D导游讲解能力E善于和各种人打交道的能力
考题
单选题应急救援的效能，不由哪些组织协调、决策能力、救援人员素质、装备技术等要素决定？（）A
领导能力B
决策能力C
救援人员素质D
组织协调
考题
判断题施工员在施工进度成本控制参与做好施工现场组织协调工作，合理调配生产资源，落实施工作业计划。A
对B
错
考题
单选题通过合理调配系统内的各种要素，发挥系统的整体功能以实现目标的能力是（）。A
创造能力B
综合能力C
分析能力D
组织协调能力
考题
单选题人力资源配置就是依据社会经济发展的需要，通过一定的形式和机制科学合理地调配人力资源的（）行为。A
管理B
经济C
社会D
计划
