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88、收集推销人员的资料是考评推销人员的 。

A．核心工作

B．中心工作

C．最重要工作

D．基础性工作

参考答案和解析
D
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考题 推销人员推销业绩的考评指标没有() A.产出指标B.经费指标C.比率指标D.推销利润指标
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考题 推销人员业绩考评在推销管理过程中的作用不包括() A.业绩考评是企业制定营销政策和战略的参考B.业绩考评是完成推销目标的有力保障C.业绩考评会干扰推销活动D.业绩考评是发掘、甄选、培训推销人员以及做人事决策的重要依据
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考题 在推销的要素中,()是贯穿推销活动全过程、连结推销人员和推销对象的重要要素。 A.推销商品B.推销信息C.推销对象D.推销人员
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考题 推销人员培训目标是()。 A、以较低的推销成本获得最大的推销量B、同顾客建立良好的关系C、提高推销人员的政治素质和业务素质D、稳定推销力量，降低推销人员的流动率
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考题 推销人员的职责包括() A、收集反馈信息B、制定推销计划并进行产品推销C、开发和管理客户D、提供应有服务
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考题 人员推销的主体是()。A、推销市场B、推销品C、推销人员D、推销条件
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考题 什么是人员推销？何种情况适合人员推销？
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考题 在产品比较畅销的情况下，较适宜的人员推销策略是（）A、专职营销人员推销策略B、技术人员推销策略C、生产人员推销策略D、企业全员推销策略
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考题 人员推销活动的主体是（）A、推销市场B、推销品C、推销人员D、推销条件
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考题 在推销方格中，解决问题型是最佳的推销心态，持有这种心态的推销人员是最理想的推销人员。
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考题 对推销人员进行业绩评估时，最重要的资料来源是（）A、推销记录B、推销报告C、客户意见D、同事意见
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考题 人员推销策划的基本要素有（）。A、推销人员B、推销品C、推销活动D、推销对象E、推销地点
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考题 人员推销的组织管理是国际企业营销决策十分重要的组成部分，具体包括（）。A、确定促销人员的数量B、国际市场推销人员的培训C、国际市场推销人员的报酬D、国际市场推销人员的激励E、国际市场推销人员的考评
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考题 推销人员的业绩考评不包括（）A、确定考核保准B、收集考评资料C、选择考评方式D、确定考核对象
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考题 由推销人员携带样品、说明书、订货单等资料走访顾客，实现产品销售的方式，是指（）A、人员推销B、柜台推销C、上门推销D、会议推销
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考题 按产品分派推销人员的优点是有利于（）。A、节省推销费用B、明确推销人员责任C、技术性产品的推销D、明确推销对象
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考题 在推销的要素中，（）贯穿推销活动全过程，是连接推销人员和推销对象的重要媒体。A、推销人员B、推销对象C、推销商品D、推销信息
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考题 可供选择的人员推销策略有（）。A、代理商推销策略B、全员推销策略C、生产人员推销策略D、技术人员推销策略E、专职人员推销策略
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考题 人员推销的要素是（　）。A、推销策略B、推销人员C、推销对象D、推销品E、推销费用
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考题 单选题在推销的要素中，（）贯穿推销活动全过程，是连接推销人员和推销对象的重要媒体。A 推销人员B 推销对象C 推销商品D 推销信息
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考题 多选题人员推销策划的基本要素有（）。A推销人员B推销品C推销活动D推销对象E推销地点
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考题 多选题人员推销的要素是（　）。A推销策略B推销人员C推销对象D推销品E推销费用
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考题 单选题人员推销活动的主体是（）A 推销市场B 推销品C 推销人员D 推销条件
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考题 单选题在产品比较畅销的情况下，较适宜的人员推销策略是（）A 专职营销人员推销策略B 技术人员推销策略C 生产人员推销策略D 企业全员推销策略
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考题 单选题对推销人员进行业绩评估时，最重要的资料来源是（）A 推销记录B 推销报告C 客户意见D 同事意见
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考题 单选题由推销人员携带样品、说明书、订货单等资料走访顾客，实现产品销售的方式，是指（）A 人员推销B 柜台推销C 上门推销D 会议推销
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考题 单选题收集推销人员的资料是考评推销人员的（）A 核心工作B 中心工作C 最重要工作D 基础性工作
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考题 单选题推销人员的业绩考评不包括（）A 确定考核保准B 收集考评资料C 选择考评方式D 确定考核对象
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