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组织内各成员的努力应指向共同的目标,相五之 间应建立有效的协调,指的是传
统组织设计的( ).
统组织设计的( ).
A.职责原则
B.目标原则
C.协调原则
D.弹性设计原则
B.目标原则
C.协调原则
D.弹性设计原则
参考答案
参考解析
解析:传统组织设计的八条原则主要包括:目标原则;相符原则;职责原则;协调原则;明确性房、则;组织阶层原则与控制幅度原则;专业化原则。其中,协调原则指的是组织内各成员的努力应指向共同的目标,相互之间应建立有效的协调。
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考题
传统的组织理论定义包括的含义有()。
A、组织有一个共同的目标B、组织包括不同层次的分工合作C、组织内各系统相互作用,共同承担组织的各项任务D、组织的功能是协调人们为了达到共同目标而努力工作
考题
领导的功能中,()是是指领导者通过适当的方式方法满足组织成员的需求,调动组织成员的积极性和创造性,使之认同组织目标,并积极努力的实现组织目标的功能。
A.规划功能B.指挥功能C.激励功能D.协调功能
考题
职业发展观,从组织方面来说,就是为其成员构建职业发展通道,使之与组织的需求(),以达到满足组织及其成员各自需要,同时实现组织目标和个人目标的目的。A、相匹配B、相协调C、相融合D、以上都是
考题
管理的组织职能是指通过(),确定各成员的职责,并协调相互关系,将组织内部各个要素联结成一个有机整体,使组织成员协调统一行动去实现组织的共同目标。A、建立组织机构B、作出决策C、协商对话D、民主集中制
考题
单选题职业发展观,从组织方面来说,就是为其成员构建职业发展通道,使之与组织的需求(),以达到满足组织及其成员各自需要,同时实现组织目标和个人目标的目的。A
相匹配B
相协调C
相融合D
以上都是
考题
单选题管理的组织职能是指通过(),确定各成员的职责,并协调相互关系,将组织内部各个要素联结成一个有机整体,使组织成员协调统一行动去实现组织的共同目标。A
建立组织机构B
作出决策C
协商对话D
民主集中制
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