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公司实行计件工资报酬，加工一件合格产品得4元，不合格的不计报酬，而且每件扣除12 元，某员工一个月加工1000件，得3600元报酬，该员工这个月加工产品合格率是多少？
A.96%
B.96.5%
C.97.5%
D.98%
B.96.5%
C.97.5%
D.98%
参考答案
参考解析
解析：鸡兔同笼问题。每加工一件不合格产品，要损失4+12=16元，假设全部合格，则应得4x1000=4000元，与所得的3600元相差4000-3600=400元，所以一共有400÷16=25件不合格产品，合格率为(1000-25)÷1000=97.5%。
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考题
某工厂按完成的合格产品和不合格产品的件数支付工人工资，每做一件合格产品得工资10元，每做一件不合格产品扣5元。已知某人一个月共做了360件产品得工资2700元。那么他在这个月做了多少件不合格产品?（ ）A．60B．90C．120D．180
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：一个工人加工一批产品，他每加工出一件正品，得报酬0.75元，每加工出一件次品，罚款1.50元。这天他加工的正品是次品的7倍，得款11.25元。那么他这天加工出多少件次品？（ ）A．1B．3C．7D．13
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：某工厂按完成的合格产品和不合格产品支付工人工资，每做一件合格产品得工资10元，每做一件不合格产品扣5元。己知某人一个月共做了360件产品，得到工资2700元，那么他在这个月做了多少件不合格产品？A．60 B．90 C．120 D．180
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某加工企业规定起薪1200元／月，若当月考核合格则有800元奖金。合格标准为良品率达到95%且每月至少加工950件合格品。企业还规定，每加工一个不合格品扣2元。若某员工3个月共加工了2790件合格品，且其总的良品率为93%。则他三个月最多可以赚多少钱？( )A.6000元
B.5580元
C.5200元
D.4780元
考题
公司实行计件工资报酬，加工一件合格的得4元，不合格的不但不计入报酬，而且每件扣除12元。某员工一个月加工1000件，得3600元报酬，该员工这个月加工产品的合格率是多少？（）
A.96%
B.96.5%
C.97.5%
D.98%
考题
公司实行计件工资报酬，加工一件合格产品得4元，不合格的不计报酬，而且每件扣除12元。某员工一个月加工1000件，得3600元报酬，该员工这个月加工产品合格率是多少（）A、96%B、96.5%C、97.5%D、98%
考题
加工300个零件，加工每一件合格品可得加工费50元，加工出一件不合格不仅得不到加工费，还要赔偿100元。如果加工完毕共得14550元，则加工出合格品的件数是（）。A、294B、295C、296D、297
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单选题公司实行计件工资报酬，加工一件合格产品得4元，不合格的不计报酬，而且每件扣除12元，某员工一个月加工1000件，得3600元报酬，该员工这个月加工产品合格率是多少？（ ）A
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96.5%C
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