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校园招聘小组中应包含了解学校情况的人,其主要职责是( )。
A.着重考察应聘者的能力
B.控制招聘流程、安排细节
C.对应聘者提问进行解答
D.对人才做出较准确的判断
参考答案
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考题
企业在校园招聘时,通常会采取不同的形式组织招聘小组,包括( )。A.组织若干个招聘小组,对同一学校不同专业进行招聘B.只组织一个招聘小组,在国内若干所不同的院校流动招聘C.组织若干个招聘小组,在国内若干所不同的院校流动招聘D.只组织一个招聘小组,只在一所学校内进行招聘E.组织若干个招聘小组,同时奔赴不同院校进行招聘
考题
企业编写校园招聘记录表需要获取应聘者的有关信息,内容包括( )。A.应聘者的姓名
B.应聘者的专业
C.应聘者的兴趣
D.通过面试考察分析得到的应聘者能力情况
E.应聘者的家庭状况 确认答案
考题
企业应选择符合本企业需要的学校,采取多种方式来招聘人才,校园招聘的方式主要包括()。
A.企业到校园招聘
B.学校自办企业
C.企业和学校联手培养
D.学生提前到企业实习
E.学校上门联系企业
考题
以校园招聘为例,对候选人资源的开发工作包括以下哪些方面的活动?()A、准备并分发描述企业情况的小册子B、与学校方面负责学生分配工作的单位建立联系,并确定与应聘者见面的日期C、同一些学生组织接触,了解本届毕业学生的特点D、准备并安排在校园内发行的报纸上刊登招聘广告E、描绘招聘产出金字塔图
考题
多选题企业在校园招聘时,通常会采取不同的形式组织招聘小组,包括( )。A组织若干个招聘小组,对同一学校不同专业进行招聘B只组织一个招聘小组,在国内若干所不同的院校流动招聘C组织若干个招聘小组,在国内若干所不同的院校流动招聘D只组织一个招聘小组,只在一所学校内进行招聘E组织若干个招聘小组,同时奔赴不同院校进行招聘
考题
多选题校园招聘小组中应包括需求人才部门的主管人员,负责()A着重考察应聘者的能力B控制招聘流程、安排细节C对应聘者疑问进行解答D对人才做出较准确地判断E决定是否录用应聘人员
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