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下列选项中，制定企业经营战略的意义不正确的是( )。

A．使企业能够顺利发展

B．提高生产经营的目的性

C．增强企业组织能力

D．提高企业家的素质

参考答案

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考题 下列选项中属于职业道德范畴的是（）。A.企业经营业绩B.企业发展战略C.员工的技术水平D.人们的内心信念
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考题 制定薪酬战略的步骤包括：①实施薪酬战略；②开发薪酬战略，使之同企业经营战略和环境相匹配；③对薪酬战略和经营战略匹配进行再评价；④评估薪酬的意义和目的，该流程正确的顺序是（ ）。A.②①③④ B.③②④① C.④②①③ D.④②③①
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考题 制定薪酬战略的流程是：①评估薪酬的意义和目的；②开发薪酬战略，使之同企业经营战略和环境相匹配；③实施薪酬战略；④对薪酬战略和经营战略匹配进行再评价。顺序正确的是()。A:①③②④ B:④②③① C:①②③④ D:③②④①
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考题 关于制定企业经营战略的意义，下列选项中说法错误的是（）。A、使企业能够顺利发展B、提高生产经营的目的性C、增强管理活力D、提高企业员工的素质
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考题 制定薪酬战略的步骤包括： ①实施薪酬战略； ②开发薪酬战略，使之同企业经营战略和环境相匹配； ③对薪酬战略和经营战略匹配进行再评价； ④评估薪酬的意义和目的 该流程正确的顺序是（）。A、②①③④B、③②④①C、④②①③D、④②③①
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考题 制定企业经营战略的意义包括（）。A、使企业能够顺利发展B、提高生产经营的目的性C、提高社会活动效率D、增强管理活力E、提高企业家的素质
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考题 单选题关于企业经营战略，下列说法中，不正确的是（）。A 企业经营战略是对企业的经营发展所作的总体谋划B 是指导企业全部生产经营活动的纲领C 当企业陷于困境，财务恶化，产品严重滞销时应该采取发展型战略D 经营战略必须具有相对稳定性
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考题 单选题制定薪酬战略的步骤包括：①实施薪酬战略；②开发薪酬战略，使之同企业经营战略和环境相匹配；③对薪酬战略和经营战略匹配进行再评价；④评估薪酬的意义和目的，该流程正确的顺序是（　　）。A ②①③④B ③②④①C ④②①③D ④③①②
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考题 多选题制定企业经营战略的意义包括（）。A使企业能够顺利发展B提高生产经营的目的性C提高社会活动效率D增强管理活力E提高企业家的素质
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