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在劳动卫生标准应用过程中，下列哪项是错误的

A、我国劳动卫生标准仅具有技术指导作用

B、劳动卫生标准一经发布，就是技术规范

C、劳动卫生标准一经发布，各级管理部门和企、事业单位，都必须严格执行

D、我国的劳动卫生标准具有法律效力

E、劳动卫生标准一经发布，任何单位不得擅自更改和降低标准

参考答案

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考题 我国劳动卫生标准采用A、时间加权平均浓度B、阈限值C、最高容许浓度D、容许接触水平E、个体接触水平
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考题 劳动卫生标准应用过程中,错误的理解是 A、劳动卫生标准一经发布，就是技术规范B、各级管理部门和企、事业单位，都必须严格执行C、任何单位不得擅自更改或降低标准D、我国的劳动卫生标准具有法律效力E、我国的劳动卫生标准仅具有技术指南作用
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考题 关于劳动卫生标准，错误的论述是A．对职业有害因素的接触限值B．超过与否是诊断职业病的依据C．是衡量劳动卫生状况的尺度D．实施卫生监督的依据E．目的是保护劳动者健康
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考题 在劳动卫生标准应用过程中，下列哪项是错误的A．我国劳动卫生标准仅具有技术指南作用B．我国的劳动卫生标准具有法律效力C．劳动卫生标准一经发布，各级管理部门和企、事业单位，都必须严格执行D．劳动卫生标准一经发布，就是技术规范E．劳动卫生标准一经发布，任何单位不得擅自更改和降低标准
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考题 在劳动卫生标准应用过程中，错误的是A.任何单位不得擅自更改或降低标准 B.我国的劳动卫生标准具有法律效力 C.各级管理部门和企、事业单位，都必须严格执行 D.我国的劳动卫生标准仅具有技术指南作用 E.劳动卫生标准一经发布，就是技术规范
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考题 下列各项中，()属于管理类劳动标准。A:专用劳动标准术语 B:劳动统计标准 C:工作时间标准 D:劳动卫生标准
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考题 下列选项中属于管理类劳动标准的是（　　）。A.劳动安全标准 B.劳动卫生标准 C.劳动统计标准 D.劳动标准术语
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考题 下列选项中属于管理类劳动标准的是()。A:劳动安全标准 B:劳动卫生标准 C:劳动统计标准 D:劳动标准术语
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考题 下列有关劳动卫生标准应用论述错误的是A.经皮进入人体的毒物，尚须注意皮肤防护 B.一经颁布必须严格执行 C.不是安全与否的绝对界限 D.具有技术指南和法律效力 E.最高容许浓度是衡量车间空气污染程度的卫生标准
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考题 下列不是目前我国公布的劳动卫生标准是（）。A、粉尘、毒物最高容许浓度B、物理性有害因素卫生标准C、卫生管理标准D、煤矿百万吨工伤死亡人数E、测定方法标准
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考题 有关生产环境监测的目的，下列哪项是错误的？（）A、掌握危害因素的性质、强度及其分布情况B、估计人体接触水平的最佳方式C、了解生产环境的卫生质量D、评价劳动条件是否符合劳动卫生标准E、检查预防措施效果
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考题 下列有关劳动卫生标准应用论述错误的是（）。A、具有技术指南和法律效力B、一经颁布必须严格执行C、不是安全与否的绝对界限D、最高容许浓度是衡量车间空气污染程度的卫生标准E、经皮进入人体的毒物，尚须注意皮肤防护
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考题 《工业企业设计卫生标准》属于（）A、法规B、规章C、规范性文件D、劳动卫生标准E、职业性诊断标准
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考题 在劳动卫生标准应用过程中，错误的是（）A、劳动卫生标准一经发布，就是技术规范B、各级管理部门和企、事业单位，都必须严格执行C、任何单位不得擅自更改或降低标准D、我国的劳动卫生标准具有法律效力E、我国的劳动卫生标准仅具有技术指南作用
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考题 下列不是目前我国公布的劳动卫生标准的是（）A、粉尘、毒物最高容许浓度B、物理性有害因素卫生标准C、卫生管理标准D、煤矿百万吨工伤死亡人数E、测定方法标准
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考题 关于经常性卫生监督的论述，错误的是（）A、地方性劳动卫生监督机构的日常工作B、对现有企业贯彻执行卫生法规和卫生标准情况的监督C、随时或定期进行D、根据监督检查结果做出相应处理E、监督检查数据是制定劳动卫生标准的依据
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考题 我国劳动卫生标准采用（）A、时间加权平均浓度B、阈限值C、最高容许浓度（MAC）D、容许接触水平E、个体接触水平
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考题 单选题下列不是目前我国公布的劳动卫生标准的是（　　）。A 粉尘、毒物最高容许浓度B 物理性有害因素卫生标准C 卫生管理标准D 煤矿百万吨工伤死亡人数E 测定方法标准
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考题 单选题下列不是目前我国公布的劳动卫生标准是（）。A 粉尘、毒物最高容许浓度B 物理性有害因素卫生标准C 卫生管理标准D 煤矿百万吨工伤死亡人数E 测定方法标准
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考题 单选题在职业卫生标准应用过程中，下列哪项是错误的（）A 我国职业卫生标准是实施卫生监督的依据B 我国的职业卫生标准具有法律效力C 职业卫生标准一经发布，各级管理部门和用人单位，都必须严格执行D 职业卫生标准一经发布，就是技术规范E 职业卫生标准一经发布，任何单位不得擅自更改和降低标准
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考题 单选题在劳动卫生标准应用过程中，下列哪项是错误的？（　　）A 我国劳动卫生标准仅具有技术指导作用B 我国的劳动卫生标准具有法律效力C 劳动卫生标准一经发布，各级管理部门和企、事业单位，都必须严格执行D 劳动卫生标准一经发布，任何单位不得擅自更改和降低标准E 劳动卫生标准一经发布，就是技术规范
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考题 单选题下列各项中，（　　）属于管理类劳动标准。A 专用劳动标准术语B 劳动统计标准C 工作时间标准D 劳动卫生标准
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考题 单选题劳动卫生标准应用过程中，错误的理解是（）。A 劳动卫生标准一经发布，就是技术规范B 各级管理部门和企、事业单位，都必须严格执行C 任何单位不得擅自更改或降低标准D 我国的劳动卫生标准具有法律效力E 我国的劳动卫生标准仅具有技术指南作用
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考题 单选题在劳动卫生标准应用过程中，下列哪项是错误的？（　　）A 劳动卫生标准一经发布，就是技术规范B 劳动卫生标准一经发布，各级管理部门和企、事业单位，都必须严格执行C 劳动卫生标准一经发布，任何单不得擅自更改和降低标准D 我国的劳动卫生标准具有法律效力E 我国的劳动卫生标准仅具有技术指南作用
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考题 单选题《工业企业设计卫生标准》属于（）A 法规B 规章C 规范性文件D 劳动卫生标准E 职业性诊断标准
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考题 单选题下列有关劳动卫生标准应用论述错误的是（）。A 具有技术指南和法律效力B 一经颁布必须严格执行C 不是安全与否的绝对界限D 最高容许浓度是衡量车间空气污染程度的卫生标准E 经皮进入人体的毒物，尚须注意皮肤防护
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考题 单选题关于在劳动卫生标准应用过程中的各项说法，下列哪项是不正确的？（　　）A 劳动卫生标准一经发布，就是技术规范B 劳动卫生标准一经发布，各级管理部门和企、事业单位，都必须严格执行C 劳动卫生标准一经发布，任何单不得擅自更改和降低标准D 我国的劳动卫生标准具有法律效力E 我国的劳动卫生标准仅具有技术指南作用
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