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:下面属于行政工作人员违反回避制度的有:

A.某行政人员在原籍乡任乡长

B.某行政人员在原籍县任县长

C.属于少数民族的某行政人员在原籍民族自治县任县长

D.某行政执法人员参与处理自己原籍家乡发生的行政案件


参考答案

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考题 :行政程序法上回避制度中的回避理由有哪些?( )A.行政相对人不信任该行政人员B.行政人员本人是行政决定的一方当事人C.行政决定的一方当事人是该行政人员的近亲属D.行政决定的一方当事人与该行政人员有其他关系可能影响公正裁判

考题 根据《公务员法》中地域回避的规定,以下说法正确的是()。A.公务员在原籍任乡长需要进行地域回避B.公务员在原籍的中级人民法院任院长不需要回避C.公务员在成长地的纪检,监察部门工作的一律需要回避D.乡级机关一般不需要地域回避

考题 法律制度对理想行政人格生成的具体作用()。 A.保证行政人员个体行为的独立性B.指引行政人员的个体行为C.约束行政人员个体行为的任意性D.协调行政人员间的行为

考题 行政人员在具体的道德实践活动中都受到哪些方面的制约()。 A、足够大的社会舆论才对行政人员的道德实践有影响B、社会特定的政治、法律关系对行政人员的道德实践活动难以构成制约C、特定的文化制度及文化观念对行政人员的道德实践的影响是直接的D、社会道德规范制约着行政人员的道德实践

考题 行政人员因素对行政绩效有直接影响,以下哪个不属于行政人员因素 ( ) A.行政工作人员素质B. 人事管理工作质量C. 行政职位设置D. 行政领导者素质

考题 下面几种情况中,行政工作人员没有违反回避制度的是A.张某担任家乡所在县的县长B.刘某是工商局局长,其侄担任工商局人事处科员C.属于少数民族的李某在原籍民族自治县任县长D.王某是税务局工作人员,参加调查一企业涉嫌偷漏税款案,其妻之弟任该企业的总经理助理

考题 某乡副乡长黄某,在分管办公室工作期间,将乡打印业务指定给其妻子开办的文件打印店。请问黄某的行为属于违反廉洁纪律的哪种情形?A.纵容、默许配偶利用本人职权谋取私利B.违反规定经商办企业C.为本人配偶经营活动谋取利益D.配偶违规在黄某管辖的区域从事可能影响其公正执行公务的经营活动

考题 下列哪一做法不属于公务员交流制度?A.沈某系某高校副校长,调入国务院某部任副司长B.刘某系某高校行政人员,被聘为某区法院书记员C.吴某系某国有企业经理,调入市国有资产管理委员会任处长D.郑某系某部人事司副处长,到某市挂职担任市委组织部副部长

考题 王某属于何种类型的人才?( )。A.通才型B.纯专业人士C.行政人员D.财务管理人员

考题 公共行政人员的()考核是公共行政人员制度的“中枢”。 A.德B.能C.勤D.绩

考题 甲、乙两家是邻居,他们由于宅基地的使用权到土地管理部门要求确权,这个时候土地管理部门指派了一个行政人员张某来对这件事情进行处理。假如在这个时候,被指派的这个行政人员张某恰好是乙的亲戚。 A.张某应该回避B.张某可以履行职责C.张某应该公平公正的处理这项事务D.张某应该邀请其他人一起参与处理,广泛接受监督

考题 【案例】某单位为调动行政人员的积极性,降低行政成本,提高工作效率,更好地为社会服务,引入了行政绩效评估机制。经过发放问卷进行调查,结果出乎组织者意料,有高达90%的行政人员不赞成实行行政绩效评估,有8%的行政人员持中立态度,只有2%的行政人员对实行行政绩效评估持赞成和支持态度。调查还发现,反对实行行政绩效评估的行政人员年龄大都集中在45—55岁之间,这部分人的平均学历程度只有高中水平;而支持实行行政绩效评估的行政人员年龄大都集中在25—35岁之间,这部分行政人员中有97%具有大专及以上学历文凭。【案例思考】1.部分行政人员反对实行行政绩效评估的原因可能是什么?(10分)

考题 下列不属于行政道德评价形式的是(  )。 A.社会评价 B.行政机关内部评价 C.行政人员的自我评价 D.行政人员的家庭评价

考题 下列属于客观行政责任的有:A.公共行政人员对上级的责任 B.公共行政人员对民选代表的责任 C.公共行政人员对选举的官员的责任 D.公共行政人员对公民的责任 E.公共行政人员对职业的忠诚与信仰

考题 行政人员在履行制度性责任时,逐渐形成某种“内在责任”,这类责任就是( )。A.制度性责任 B.外在责任 C.集体责任 D.非制度性责任

考题 下列哪一做法不属于公务员的交流制度? A.黄某系武汉大学副校长,调入教育部任法规司司长 B.李某系中石油福建分公司的副总经理,调入福建省福州市任副市长 C.孙某系某高校行政人员,被聘为某区检察院的书记员 D.徐某系发改委法规司副司长,到重庆市江北区挂职担任区长

考题 以下关于公务员回避情形说法正确的是:()A:吕某与方某是夫妻,方某在某国家机关担任行政司副司长,则吕某不得再在该司中任职 B:葛大为葛二的结拜兄弟,葛大为某国家机关行政人员,受命办理涉及葛二利害关系的行政事务,则葛大必须回避 C:董小为董老之女,董老为某行政机关处长,则董小不能担任该处的会计 D:杨某为广西壮族自治区资源县车田苗族自治乡人氏,则其一般不得担任车田苗族自治乡乡长

考题 下列哪一做法不属于公务员交流制度?A:沈某系某高校副校长,调入国务院某部任副司长B:刘某系某高校行政人员,被聘为某区法院书记员C:吴某系某国有企业经理,调入市国有资产管理委员会任处长D:郑某系某部人事司副处长,到某市挂职担任市委组织部副部长

考题 教育督导人员属于()人员。A、专业性的行政人员B、行政人员C、聘任人员D、临时工作人员

考题 行政程序法上回避制度中的回避理由有哪些?()A、行政相对人不信任该行政人员B、行政人员本人是行政决定的一方当事人C、行政决定的一方当事人是该行政人员的近亲属D、行政决定的一方当事人与该行政人员有其他关系可能影响公正裁判

考题 公共行政人员的()考核是公共行政人员制度的“中枢”。A、德B、能C、勤D、绩

考题 下面关于行政良心的表述中,正确的是()。A、在社会主义国家,行政人员按政策办事和凭良心办事是统一的B、行政人员应该照章办事,而不能讲良心C、行政人员制定政策的依据是法律,与良心无关D、行政人员在执行政策时,要讲感情而不是讲政策

考题 单选题下面关于行政良心的表述中,正确的是()。A 行政人员应该照章办事,而不能讲良心B 行政人员在执行政策时,要讲感情而不是讲政策C 行政人员制定政策的依据是法律,与良心无关D 在社会主义国家,行政人员按政策办事和凭良心办事是统一的

考题 单选题行政人员在具体的道德实践活动中都受到哪些方面的制约()。A 足够大的社会舆论才对行政人员的道德实践有影响B 社会特定的政治、法律关系对行政人员的道德实践活动难以构成制约C 特定的文化制度及文化观念对行政人员的道德实践的影响是直接的D 社会道德规范制约着行政人员的道德实践

考题 多选题下列哪一做法不属于公务员交流制度?(  )[2009年真题]A沈某系某高校副校长,调入国务院某部任副司长B刘某系某高校行政人员,被聘为某区法院书记员C吴某系某国有企业经理,调入市国有资产管理委员会任处长D郑某系某部人事司副处长,到某市挂职担任市委组织部副部长

考题 多选题行政程序法上回避制度中的回避理由有哪些?()A行政相对人不信任该行政人员B行政人员本人是行政决定的一方当事人C行政决定的一方当事人是该行政人员的近亲属D行政决定的一方当事人与该行政人员有其他关系可能影响公正裁判

考题 单选题教育督导人员属于()人员。A 专业性的行政人员B 行政人员C 聘任人员D 临时工作人员