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()是用来考察应试者记忆能力、思维能力、应变能力

A.智力测试

B. 知识测试

C.个性测试

D. 兴趣测试


参考答案

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考题 一般能力包括( )A、观察力、理解力、记忆力B、观察力、计算能力、思维能力C、理解力、计算能力、思维能力D、理解力、音乐能力、记忆力E、思维能力、音乐能力、记忆力

考题 管理能力主要表现在()。 A.具有较强的决策能力和创新应变能力B.具有较强的观察力、记忆力和逻辑思维能力C.具有控制和自制能力D.具有协调组织能力

考题 我国较多的心理学家认为,智力的核心成分是(  ) A.应变能力 B.抽象逻辑思维能力 C.想象力 D.直觉思维能力

考题 演讲对自己的作用是()A提高应变能力B提高思维能力C提高分析能力D锻炼口语表达能力

考题 即兴说话可锻炼人的思维能力、组织能力、应变能力、表达能力。

考题 面试对用人单位的作用不包括A.考察笔试难以考察到的内容B.考察应试者的知识能力C.考察应试者的文字表达能力D.考察应试者的工作经验

考题 (2019)两点阈规主要用来测量()A.感觉能力B.注意能力C.记忆能力D.思维能力

考题 5、(2019)两点阈规主要用来测量()A.感觉能力B.注意能力C.记忆能力D.思维能力

考题 9、无领导小组讨论考察应试者的哪些能力?A.逻辑思维能力B.人际合作能力C.协调应变能力D.沟通表达能力