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在处理变革的阻力时，管理层应当考虑变革的三个方面包括（ ）。

A.变革的节奏

B.变革的内容

C.变革的管理方式

D.变革的范围

参考答案

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考题 企业由于内外环境的变化而实行的战略变革，往往会遇到阻力。在克服变革的阻力时，管理层应当考虑到（　）。 A.变革的方向 B.变革的节奏 C.变革的管理方式 D.变革的范围
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考题 在处理变革的阻力时，管理层应当考虑变革的三个方面，下列表述中属于变革的管理方式的是（　　）。A.鼓励冲突领域的对话是有效掌控抵制的方法 B.变革越是循序渐进，就越有更多的时间来提出问题和解决问题 C.在变革中，公司只对工作团队进行了重组 D.由于变革者好大喜功，没有周密计划，变革速度过快、过于激进
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考题 （2012年）企业由于内外环境的变化而实行的战略变革，往往会遇到阻力。在克服变革的阻力时，管理层应当考虑到（ ）。A.变革的方向 B.变革的节奏 C.变革的管理方式 D.变革的范围
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考题 （2012年）企业由于内外环境的变化而实行的战略变革，往往会遇到阻力。在克服变革的阻力时，管理层应当考虑到（ )。A.变革的方向 B.变革的节奏 C.变革的管理方式 D.变革的范围
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考题 企业由于内外环境的变化而实行的战略变革，往往会遇到阻力。在克服变革的阻力时，管理层应当考虑到( )。A. 变革的方向 B. 变革的节奏 C. 变革的管理方式 D. 变革的范围
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考题 在处理变革的阻力时，管理层不应当考虑（　）。 A.变革的节奏 B.变革的管理方式 C.变革的范围 D.变革的动力
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考题 企业由于内外环境的变化而实行的战略变革,往往会遇到阻力。在克服变革的阻力时,管理层应当考虑到（ ）。A.变革的方向 B.变革的节奏 C.变革的管理方式 D.变革的范围
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考题 下列选项中，属于处理变革阻力时应当考虑的有（　）。 A.变革的节奏 B.变革的范围 C.变革的管理方式 D.变革的时机选择
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考题 企业由于内外环境的变化而实行的战略变革，往往会遇到阻力。在克服变革的阻力时，管理层应当考虑到A．变革的范围B．变革的节奏C．变革的管理方式D．变革的方向
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