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一位新人2013年2月25日办理签约手续,3月12日录入系统,系统登记签约时间为3月11日,则该新人佣金发放的第一个月是()

A、1月

B、2月

C、3月

D、4月


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考题 乙某作为新人进入B寿险公司后,需接受创业说明会、职前教育、保险营销员资格考试辅导、签约培训等环节解决新人进入保险公司后所面临的问题。其中,由保险公司根据情况采用分散或集中的方式对准增员进行职业选择引导,突出保险行业作为朝阳行业的特点以及未来发展的空间,让新人感受行业以及公司优势的培训是( )。A.创业说明会B.职前教育C.保险销售从业人员资格考试辅导D.签约培训

考题 一般新人进入公司以后需要先后经历创业说明会、职前教育、签约培训、在职训练等环节。这部分多是非制式课程,内容相对固定,形式相对稳定。( )

考题 电子商业汇票签约,操作员应在电子商业汇票系统中选择(),点击“新增签约”,依据客户申请资料输入签约客户的信息,核对信息资料无误后点击提交。A.申请出票B.业务办理C.业务签约D.出票签约

考题 新人A2020年1月1日首次签约,2月晋升业务主任,2季度考核业务主任推荐降至考降业务主任,但是申请特殊维持业务主任,则7月-9月新人津贴发放金额为() A、0B、50%C、60%D、80%

考题 新版基本法中,二次签约的新人获得新人津贴的前提是再次签约时间距解约时间满()年,且当月绝对参会天数达()天及以上 A、1年,15天B、1年,16天C、2年,15天D、2年,16天

考题 新版的新人津贴不管是发放时间、发放额度、发放规则等都做了调整,其中,新版新人津贴发放时间最长可以为();二次签约的新人可以获得新人津贴的版本是()。 A、12个月,新锐版B、15个月,新锐版C、15个月,新秀版D、18个月,新秀版

考题 新版基本法中,首次签约且1-3月获得新秀版新人津贴的新人,若1-3月月均FYC达到标准值,4-6月可以提升新人津贴版本至();新人最多享受()次提升津贴版本的机会 A、新锐版,2次B、新锐版,1次C、新锐加强版,2次D、新锐加强版,1次

考题 新版基本法中,签约第1-3月的新人获取新锐版新人津贴的年龄区间为()。 A、25(含)-40(含)周岁B、22(含)-45(含)周岁C、22(含)-40(含)周岁D、25(含)-45(含)周岁

考题 2、在联合演练中,渠道关系登记操作为:在系统中“认证中心——渠道管理”处点击“签约登记”按钮,按照制造商1签约经销1、2,制造商2签约经销3、4,以此类推的关系,登记经销商与制造商之间的渠道协议,签约周期为1个月,并注明约定的违约处理方案。