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组织承诺的定义是______。
A、,工认同组织的工作和它的目标的程度
B、员工的信念,组织将会尽量确保员工得到公平对待
C、员工的成就感和自我价值与他们的工作投入相一致的程度
D、为了保持或促进他们在一个组织的位置而投入的工作量
E、,工认为他们的工作能影响他们的组织的程度
参考答案
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考题
加拿大学者J.P.梅耶和艾伦总结了组织承诺的定义,认为组织承诺具有的特征有:()。
A.是一种稳定的心理束缚力B.对个体行为起指导作用C.具有积极促进作用D.具有消极阻碍影响E.是组织凝聚力的表现
考题
关于组织承诺的说法，正确的是()。A:组织承诺是组织对员工的一种许诺
B:组织承诺是员工对组织的一种态度
C:员工的组织承诺越高，离职率越低
D:情感承诺与上级对员工的绩效评价呈正相关
E:继续承诺与上级对员工的绩效评价呈负相关
考题
存在于组织和成员之间的一系列隐形的、没有书面化的期望，是下列哪个概念的定义（）A．心理契约B．组织承诺C．心理授权D．组织凝聚力
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