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进一步拓展和打通运营主管职业发展通道，提升运营主管岗位吸引力，加强运营主管责、权、利的平衡，加大对优秀运营主管的提拔重用。今后，新提任的一级支行运营管理部门负责人，必须具备（）工作经历。
- A、运营主管
- B、柜员
- C、大堂经理
- D、客户经理
参考答案
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考题
下面哪些符合柜员实物现金箱锁具管理规定( )。A.柜员实物现金箱实行柜员和运营主管或运营主管授权人双锁管理，钥匙各自妥善保管B.柜员与运营主管或运营主管授权人之间分别掌管的现金箱钥匙不得串用、共用和相互交接掌管C.柜员轮班交接时，柜员现金箱钥匙必须同时交接D.遇人员岗位调整变动时，必须更换使用新的锁具
考题
下面哪些符合柜员实物现金箱锁具管理规定( )。A、柜员实物现金箱实行柜员和运营主管或运营主管授权人双锁管理，钥匙各自妥善保管B、柜员与运营主管或运营主管授权人之间分别掌管的现金箱钥匙不得串用、共用或相互交接掌管C、柜员轮班交接时，柜员现金箱钥匙必须同时交接D、遇人员岗位调整变动时，必须更换新的锁具
考题
下列说法不正确的是（）A、分行重要会计岗位人员离岗时，由分行会计运营部组织离岗检查B、支行重要会计岗位人员（会计主管除外）离岗时，由会计主管对其进行离岗检查；会计主管离岗时，由支行行长组织人员离岗检查C、分行重要会计岗位人员办理交接手续，由分行会计运营部负责人监交D、支行会计主管办理交接手续，由分行会计运营部指派人员会同支行行长或支行主管行长监交；支行其他重要会计岗位人员办理交接手续，由会计主管监交
考题
下面哪些符合柜员实物现金箱锁具管理规定（）。A、柜员实物现金箱实行柜员和运营主管或运营主管授权人双锁管理，钥匙各自妥善保管B、柜员与运营主管或运营主管授权人之间分别掌管的现金箱钥匙不得串用、共用和相互交接掌管C、柜员轮班交接时，柜员现金箱钥匙必须同时交接D、遇人员岗位调整变动时，必须更换使用新的锁具
考题
多选题各级行应采取有效措施，着力加强运营主管管理能力、履职能力培养。通过（）等多种形式，明确运营主管的角色定位，剖析典型风险案（事）例，传导风险防控要求，交流先进工作经验，促进运营主管队伍素质和能力整体提升。A集中面授B脱产进修C跟班实习D岗位交流
考题
单选题运营主管调离和岗位轮换交接必须由委派行（）共同进行监交，短期离职由受派营业机构负责人或指定专人监交。A
运营部门派员和受派营业机构负责人B
运营主管授权人C
其他柜员D
运营副主管
考题
单选题关于工作交接，下列说法正确的是（）A
一般会计人员办理交接手续，由会计机构负责人（运营主管）监交B
运营主管调动工作（指人事关系正式调往其他机构或工作岗位）或离职时，可以使用非当面交接。C
运营主管根据我*行要害岗位人员岗位轮换和强制休假管理要求，进行轮岗和强制休假时，可以使用非当面交接。
考题
多选题下列说法正确的是（）A分行重要会计岗位人员离岗时，由分行会计运营部组织离岗检查B支行重要会计岗位人员（会计主管除外）离岗时，由会计主管对其进行离岗检查；会计主管离岗时，由分行会计运营部组织离岗检查C分行重要会计岗位人员办理交接手续，由分行会计运营部负责人监交D支行会计主管办理交接手续，由分行会计运营部指派人员会同支行行长或支行主管行长监交；支行其他重要会计岗位人员办理交接手续，由会计主管监交
考题
单选题进一步拓展和打通运营主管职业发展通道，提升运营主管岗位吸引力，加强运营主管责、权、利的平衡，加大对优秀运营主管的提拔重用。今后，新提任的一级支行运营管理部门负责人，必须具备（）工作经历。A
运营主管B
柜员C
大堂经理D
客户经理
考题
单选题自助设备加钞前，要在ABIS系统中经（）审批从柜员现金箱中调出所需现金到自助设备。A
一级主管B
二级主管C
九级主管D
运营主管或运营主管授权人
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