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个人执行力，其整体上表现为“（）”的能力，企业执行力由三个因素合成：（）、（）、（）。
参考答案
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考题
下列关于提高个人执行力的说法正确的是？（）A、提高个人执行力，需要塑造积极向上，具有较高执行力的性格B、提高个人执行力，需要利用科学工作方法，提高工作执行力C、提升个人执行力需要靠一定的人格魅力D、提升个人执行力可在短期内达到成效
考题
下列关于提高个人执行力的说法有误的是？（）A、提高个人执行力，需要塑造积极向上，具有较高执行力的性格B、提高个人执行力，需要利用科学的工作方法，提高工作执行力C、提高个人执行力需要靠一定的人格魅力D、提升个人执行力可在短期内达到成效
考题
单选题下列关于提高个人执行力的说法有误的是？（）A
提高个人执行力，需要塑造积极向上，具有较高执行力的性格B
提高个人执行力，需要利用科学的工作方法，提高工作执行力C
提高个人执行力需要靠一定的人格魅力D
提升个人执行力可在短期内达到成效
考题
多选题下列关于提高个人执行力的说法正确的是？（）A提高个人执行力，需要塑造积极向上，具有较高执行力的性格B提高个人执行力，需要利用科学工作方法，提高工作执行力C提升个人执行力需要靠一定的人格魅力D提升个人执行力可在短期内达到成效
考题
单选题对组织执行力模型的解释，不正确的是（）A
个人执行力是指向工作任务或职责，受并到组织愿景的牵引B
个人执行力主要由意识与能力两个方面构成C
个人执行力的发挥，受到组织工作流程的制约D
实际上，个人执行力是基础，组织执行力是个人执行力的相加
考题
单选题个人执行力与组织执行力无法接轨的主要因素是？（）A
决策不恰当B
激励不充分C
企业缺乏系统的执行训练D
团队精神不足
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