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（请给出正确答案）
计算邮政劳动生产率时，职工人数指标应选择（）。
- A、期初数
- B、期末数
- C、平均数
- D、以上任意一种
参考答案
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考题
在上述分析中应用了指数因素分析法，其应用的指数体系为（）。A．总产值＝平均职工人数×劳动生产率B．总产值＝平均职工人数＋劳动生产率C．总产值指数＝平均职工人数指数×劳动生产率指数D．总产值指数＝平均职工人数指数＋劳动生产率指数
考题
施工组织设计技术经济指标中，全员劳动生产率的计算，正确的是（ ）。A．报告期年度完成工作量／报告期年度全体职工平均人数B．计划期年度完成工作量／报告期年度全体职工平均人数C．报告期年度完成工作量／报告期年度全体职工总人数D．计划期年度完成工作量／报告期年度全体职工总人数
考题
现有甲乙两企业的劳动生产率和平均职工人数资料如表7—6所示。请计算和回答下列问题。计算甲乙两企业总产值变化中受劳动生产率变动影响而增加(或减少)的相对额公式为( )。A.B.C.D.甲乙两企业总产值变化中受平均职工人数变动影响而增加(或减少)的绝对额为( )。A．42．87万元B．137．92万元C．39．42万元D．45．25万元在上述分析中应用了指数因素分析法，其应用的指数体系为( )。A．总产值=平均职工人数×劳动生产率B．总产值=平均职工人数+劳动生产率C．总产值指数=平均职工人数指数×劳动生产率指数D．总产值指数=平均职工人数指数+劳动生产率指数请帮忙给出每个问题的正确答案和分析，谢谢！
考题
现有甲乙两企业的劳动生产率和平均职工人数资料如表7 -6所示。
表7 -6
在上述分析中应用了指数因素分析法，其应用的指数体系为( )。
A.总产值=平均职工人数×劳动生产率
B.总产值=平均职工人数+劳动生产率
C.总产值指数=平均职工人数指数×劳动生产率指数
D.总产值指数=平均职工人数指数+劳动生产率指数
考题
现有甲乙两企业的劳动生产率和平均职工人数资料如表7—6所示。
请计算和回答下列题。
在上述分析中应用了指数因素分析法，其应用的指数体系为（）。A.总产值=平均职工人数×劳动生产率
B.总产值=平均职工人数+劳动生产率
C.总产值指数=平均职工人数指数×劳动生产率指数
D.总产值指数=平均职工人数指数+劳动生产率指数
考题
现有甲乙两企业的劳动生产率和平均职工人数资料如表7 -6所示。
表7 -6
请计算和回答下列问题。
在上述分析中应用了指数因素分析法，其应用的指数体系为( )。
A.总产值=平均职工人数×劳动生产率
B.总产值=平均职工人数+劳动生产率
C.总产值指数=平均职工人数指数×劳动生产率指数
D.总产值指数=平均职工人数指数+劳动生产率指数
考题
关于指数分析法，下列说法中不正确的是（）。A、指数分析法是根据经济现象之间具有数量上的必然联系的关系，来分析总量指标变化受其影响因素指标（数量指标和质量指标）变化的影响方向和影响程度的方法B、换算周转量指数=劳动生产率指数×职工平均人数指数，这套指数体系中包括3个指数C、职工平均人数为数量指标，编制它的指数时，要把质量指标运输全员劳动生产率固定在基期D、运输全员劳动生产率为质量指标，编制它的指数时，要把数量指标职工平均人数固定在基期
考题
单选题已知若干企业职工的平均工资和职工人数资料，要计算这些企业职工的总平均工资，按加权算术平均数计算时，应选择的权数是（ ）。[2005年初级真题]A
平均工资B
工资总额C
职工人数D
企业个数
考题
单选题关于指数分析法，下列说法中不正确的是（）。A
指数分析法是根据经济现象之间具有数量上的必然联系的关系，来分析总量指标变化受其影响因素指标（数量指标和质量指标）变化的影响方向和影响程度的方法B
换算周转量指数=劳动生产率指数×职工平均人数指数，这套指数体系中包括3个指数C
职工平均人数为数量指标，编制它的指数时，要把质量指标运输全员劳动生产率固定在基期D
运输全员劳动生产率为质量指标，编制它的指数时，要把数量指标职工平均人数固定在基期
考题
单选题现有甲乙两企业的劳动生产率和平均职工人数资料如表7—6所示。[img:LzIwMTctMDUvd2FuZ3l1LzIwMTcwNTExMDk0NTU5MzQ4My5qcGc=]请计算和回答下列问题在上述分析中应用了指数因素分析法，其应用的指数体系为()。A
总产值=平均职工人数×劳动生产率B
总产值=平均职工人数+劳动生产率C
总产值指数=平均职工人数指数×劳动生产率指数D
总产值指数=平均职工人数指数+劳动生产率指数
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