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单选题
计算邮政劳动生产率时，职工人数指标应选择（）。
A

期初数

B

期末数

C

平均数

D

以上任意一种

参考答案

参考解析
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考题 在上述分析中应用了指数因素分析法，其应用的指数体系为（）。A．总产值＝平均职工人数×劳动生产率B．总产值＝平均职工人数＋劳动生产率C．总产值指数＝平均职工人数指数×劳动生产率指数D．总产值指数＝平均职工人数指数＋劳动生产率指数
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考题 下列指标中哪些属于数量指标() A 、总产值B 、劳动生产率C 、工厂数D 、职工人数E、平均工资
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考题 某企业资料如下：项目 期初数 期末数 本期数或平均数 存货(万元) 2 400 3 200 流动负债(万元) 2 000 3 000 速动比率 0.8 流动比率 1.8 总资产周转次数 1.5 总资产(万元) 12 000该企业流动资产等于速动资产加存货要求：(1)计算本期销售收入；(2)计算流动资产的期初数与期末数；(3)计算流动资产平均余额和流动资产周转次数。
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考题 以下情况，( )应采用加权调和平均数计算全部职工的平均工资。A．已知所有企业工资总额合计和职工人数合计B．已知各企业的职工人数及其平均工资C．已知各企业的职工工资总额及其平均工资D．已知各企业的职工人数及其工资总额
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考题 关于指数分析法，下列说法中不正确的是（ ）。A.指数分析法是根据经济现象之间具有数量上的必然联系的关系，来分析总量指标变化受其影响因素指标——数量指标和质量指标变化的影响方向和影响程度的方法 B.换算周转量指数=劳动生产率指数×职工平均人数指数，这套指数体系中包括3个指数 C.职工平均人数为数量指标，编制它的指数时，要把质量指标运输全员劳动生产率固定在基期 D.运输全员劳动生产率为质量指标，编制它的指数时，要把数量指标职工平均人数固定在基期
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考题 现有甲乙两企业的劳动生产率和平均职工人数资料如表7 -6所示。 表7 -6 在上述分析中应用了指数因素分析法，其应用的指数体系为( )。 A.总产值=平均职工人数×劳动生产率 B.总产值=平均职工人数+劳动生产率 C.总产值指数=平均职工人数指数×劳动生产率指数 D.总产值指数=平均职工人数指数+劳动生产率指数
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考题 已知若干企业职工的平均工资和职工人数资料，要计算这些企业职工的总平均工资，按加权算术平均数计算时，应选择的权数是（ ）。 A.平均工资 B.工资总额 C.职工人数 D.企业个数
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考题 现有甲乙两企业的劳动生产率和平均职工人数资料如表7—6所示。 请计算和回答下列题。 在上述分析中应用了指数因素分析法，其应用的指数体系为（）。A.总产值=平均职工人数×劳动生产率 B.总产值=平均职工人数+劳动生产率 C.总产值指数=平均职工人数指数×劳动生产率指数 D.总产值指数=平均职工人数指数+劳动生产率指数
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考题 现有甲乙两企业的劳动生产率和平均职工人数资料如表7 -6所示。 表7 -6 请计算和回答下列问题。 在上述分析中应用了指数因素分析法，其应用的指数体系为( )。 A.总产值=平均职工人数×劳动生产率 B.总产值=平均职工人数+劳动生产率 C.总产值指数=平均职工人数指数×劳动生产率指数 D.总产值指数=平均职工人数指数+劳动生产率指数
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考题 计算和应用平均数指标时，必须注意现象总体应具有（）。
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考题 某公司报告期新职工人数比重大幅度上升，为了准确反映全公司职工劳动效率的真实变化，需要编制有关劳动生产率变化的（）。A、总平均数指数B、组平均数指数C、结构影响指数D、数量指标综合指数
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考题 以下情况，（）应采用加权调和平均数计算全部职工的平均工资。A、已知所有企业工资总额合计和职工人数合计B、已知各企业的职工人数及其平均工资C、已知各企业的职工工资总额及其平均工资D、已知各企业的职工人数及其工资总额
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考题 工人实物劳动生产率的计算公式为（）。A、工业总产值/职工平均人数B、工业总产值/实际职工人数C、发电量/实际职工人数
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考题 关于指数分析法，下列说法中不正确的是（）。A、指数分析法是根据经济现象之间具有数量上的必然联系的关系，来分析总量指标变化受其影响因素指标（数量指标和质量指标）变化的影响方向和影响程度的方法B、换算周转量指数=劳动生产率指数×职工平均人数指数，这套指数体系中包括3个指数C、职工平均人数为数量指标，编制它的指数时，要把质量指标运输全员劳动生产率固定在基期D、运输全员劳动生产率为质量指标，编制它的指数时，要把数量指标职工平均人数固定在基期
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考题 已知若干企业职工的平均工资和职工人数资料，要计算这些企业职工的总平均工资，按加权算术平均数计算时，应选择的权数是（）。A、平均工资B、工资总额C、职工人数D、企业个数
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考题 反映的是邮政企业职工在一定劳动时间内完成有效生产成果的能力的指标叫做（）。A、邮政劳动生产率B、邮政职工产出率C、邮政劳动报酬率D、邮政净产值率
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考题 计算邮政劳动生产率的方法有（）。A、按照邮政业务总量计算的劳动生产率B、按照邮政净产值计算的劳动生产率C、按照邮政业务支出计算的劳动生产率D、按照邮政业务收入计算的劳动生产率
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考题 计算邮政劳动生产率时，职工人数指标应选择（）。A、期初数B、期末数C、平均数D、以上任意一种
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考题 单选题已知若干企业职工的平均工资和职工人数资料，要计算这些企业职工的总平均工资，按加权算术平均数计算时，应选择的权数是（　　）。A 平均工资B 工资总额C 职工人数D 企业个数
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考题 单选题以下情况，（）应采用加权调和平均数计算全部职工的平均工资。A 已知所有企业工资总额合计和职工人数合计B 已知各企业的职工人数及其平均工资C 已知各企业的职工工资总额及其平均工资D 已知各企业的职工人数及其工资总额
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考题 单选题反映的是邮政企业职工在一定劳动时间内完成有效生产成果的能力的指标叫做（）。A 邮政劳动生产率B 邮政职工产出率C 邮政劳动报酬率D 邮政净产值率
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考题 问答题某企业2014年工业增加值为2412万元，年初职工人数202人，年末职工人数200人，计算全年劳动生产率。
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考题 单选题关于指数分析法，下列说法中不正确的是（）。A 指数分析法是根据经济现象之间具有数量上的必然联系的关系，来分析总量指标变化受其影响因素指标（数量指标和质量指标）变化的影响方向和影响程度的方法B 换算周转量指数=劳动生产率指数×职工平均人数指数，这套指数体系中包括3个指数C 职工平均人数为数量指标，编制它的指数时，要把质量指标运输全员劳动生产率固定在基期D 运输全员劳动生产率为质量指标，编制它的指数时，要把数量指标职工平均人数固定在基期
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考题 单选题工人实物劳动生产率的计算公式为（）。A 工业总产值/职工平均人数B 工业总产值/实际职工人数C 发电量/实际职工人数
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考题 多选题计算邮政劳动生产率的方法有（）。A按照邮政业务总量计算的劳动生产率B按照邮政净产值计算的劳动生产率C按照邮政业务支出计算的劳动生产率D按照邮政业务收入计算的劳动生产率
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考题 单选题已知若干企业职工的平均工资和职工人数资料，要计算这些企业职工的总平均工资，按加权算术平均数计算时，应选择的权数是（　　）。[2005年初级真题]A 平均工资B 工资总额C 职工人数D 企业个数
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考题 单选题现有甲乙两企业的劳动生产率和平均职工人数资料如表7—6所示。[img:LzIwMTctMDUvd2FuZ3l1LzIwMTcwNTExMDk0NTU5MzQ4My5qcGc=]请计算和回答下列问题在上述分析中应用了指数因素分析法，其应用的指数体系为()。A 总产值=平均职工人数×劳动生产率B 总产值=平均职工人数+劳动生产率C 总产值指数=平均职工人数指数×劳动生产率指数D 总产值指数=平均职工人数指数+劳动生产率指数
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