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战略在实施的初期，战略目标具有强烈的促进、鼓舞作用；但当战略目标即将实现之际，它便失去了应有的作用。为了使保持银行的经营活力，在制定战略时必须注意（）。
- A、远见
- B、科学
- C、求新
- D、求实
参考答案
更多 “战略在实施的初期，战略目标具有强烈的促进、鼓舞作用；但当战略目标即将实现之际，它便失去了应有的作用。为了使保持银行的经营活力，在制定战略时必须注意（）。A、远见B、科学C、求新D、求实” 相关考题
考题
目标管理法的步骤是（ ）A．制定战略目标→制定组织规划目标→实施控制→分析回顾目标B．制定组织规划目标→制定战略目标→实施控制→分析回顾目标C．制定战略目标→制定组织规划目标→分析回顾目标→实施控制D．分析回顾目标→制定战略目标→制定组织规划目标→实施控制
考题
现代企业的生存与发展过程，实际上是“（ ）”的循环。(A)制定战略一实施战略一实现战略目标一制定战略(B)制定战略一实施战略一实现战略目标一制定新战略(C)制定战略一实行战略一实现战略目标—制定新战略(D)制定战略一实施战略一实现战略措施一制定新战略
考题
现代企业的生存与发展过程，实际上是()的不断循环过程。A.“实现战略目标—制定新战略—制定战略—实施战略”
B.“制定战略—制定新战略—实现战略目标—实施战略”
C.“制定战略—实施战略—实现战略目标—制定新战略”
D.“制定战略—实施战略—制定新战略—实现战略目标”
考题
现代企业的生存与发展过程，实际上是“（ ）”的循环。
A.制订战略一实施战略一实现战略目标一制订战略
B.制订战略一实施战略一实现战略目标一制订新战略
C.制订战略一修改战略一实现战略目标一制订新战略
D.制订战略一修改战略一实现战略目标一制订战略
考题
以下有关长期战略目标和短期战略目标的描述正确的是（）A、长期战略目标的实施以短期战略目标为基础B、短期战略目标的制定以长期战略目标为方向C、长期战略目标可以分解成具体的阶段性目标D、短期战略目标将在很长时间内发生持续的作用E、短期战略目标与长期战略目标相比具有更强的可操作性
考题
正确的战略目标会发挥（）重要作用。A、战略目标能够实现企业外部环境、内部条件和企业目标三者之间的动态平衡，使企业获得长期、稳定和协调的发展B、战略目标为战略方案的决策和实施提供了评价标准和考核依据C、战略目标描绘了企业发展的远景，对各级管理人员和广大职工具有很大的激励作用D、战略目标能够使企业使命具体化和数量化
考题
目标管理法的步骤是（）A、制定战略目标→制定组织规划目标→实施控制→分析回顾目标B、制定组织规划目标→制定战略目标→实施控制→分析回顾目标C、制定战略目标→制定组织规划目标→分析回顾目标→实施控制D、分析回顾目标→制定战略目标→制定组织规划目标→实施控制
考题
在确定企业的发展战略类型之前，企业必须先确定自己的战略目标。战略目标是企业实施特定战略而希望得到的（），而战略则是企业为实现战略目标而制定的计划和采取的行动。A、措施B、目的C、结果D、后果
考题
现代企业的生存与发展过程，实际上是"（）"的循环。A、制订战略-实施战略-实现战略目标-制订战略B、制订战略-实施战略-实现战略目标-制订新战略C、制订战略-修改战略-实现战略目标-制订新战略D、制订战略-修改战略-实现战略目标-制订战略
考题
多选题关于企业的战略目标下列说法正确的有（）A企业战略目标为战略方案的实施提供了评价标准和考核依据B企业战略目标是企业使命和宗旨的抽象化和定性化C企业战略目标必须具有挑战性并切实可行D企业战略目标对各级管理人员和广大员工有很大的激励作用E企业战略目标应突出重点而不宜太多
考题
单选题战略在实施的初期，战略目标具有强烈的促进、鼓舞作用；但当战略目标即将实现之际，它便失去了应有的作用。为了使保持银行的经营活力，在制定战略时必须注意（）。A
远见B
科学C
求新D
求实
考题
单选题现代企业的生存与发展过程，实际是“（ ）”循环。A
制定战略―实施战略―实现战略目标―制定战略B
制定战略―实施战略―实现战略目标―制定新战略C
制定战略―实行战略―实现战略目标―制定新战略D
制定战略―实施战略―实现战略措施―制定新战略
考题
单选题现代企业的生存与发展过程，实际上是“（ ）”循环。A
制定战略—实施战略—实现战略目标—反馈结果B
制定战略—实施战略—实现战略目标—制定新战略C
制定战略—战略控制—实现战略目标—制定新战略D
制定战略—实施战略—反馈实施结果—制定新战略
考题
单选题现代企业的生存与发展过程，实际上是"（）"的循环。A
制订战略-实施战略-实现战略目标-制订战略B
制订战略-实施战略-实现战略目标-制订新战略C
制订战略-修改战略-实现战略目标-制订新战略D
制订战略-修改战略-实现战略目标-制订战略
考题
多选题企业制定战略目标的重要作用表现为（）A战略目标能够实现企业外部环境、内部条件和企业能力三者之间的动态平衡B战略目标能够使企业使命具体化和数量化，使企业的战略任务得以落实C战略目标必须具有挑战性，并切实可行D战略目标为战略方案的决策和实施提供了评价标准和考核的依据E战略目标描绘了企业发展的远景，对各级管理人员和员工有很大的激励作用
考题
多选题以下有关长期战略目标和短期战略目标的描述正确的是（）A长期战略目标的实施以短期战略目标为基础B短期战略目标的制定以长期战略目标为方向C长期战略目标可以分解成具体的阶段性目标D短期战略目标将在很长时间内发生持续的作用E短期战略目标与长期战略目标相比具有更强的可操作性
考题
单选题关于企业的战略目标，下列说法错误的是（）A
战略目标必须明确和具体B
战略目标的时限通常在五年以上C
战略目标具有唯一性D
战略目标应具有挑战性并切实可行
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