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创新团队领导力的特征有（）

  • A、有高度的战略素养
  • B、注重与时俱进
  • C、有敏锐的洞察力
  • D、尊重和重视他人

参考答案

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考题 信息系统的用户应具备全球化的战略视野,具备为企业经营管理与竞争战略推荐与开发新技术的能力,对信息技术的发展动向及其对企业的影响有敏锐的洞察力,富有远见和技术创新精神。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 以下属于邦泰高层领导力的是（）。A、全局观念B、问题解决及创新C、发展他人D、团队管理
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考题 中国石化《员工守则》规定：要致力于维护彼此信任、平等沟通、团结协作、公平竞争的员工关系。每位员工都是团队中的一员，都应受到尊重，您应（）A、既要重视个人发展，更要注重团队绩效B、服从上级、关爱下级，同事间坦诚相待，相互尊重C、尊重和包容他人的个性，尊重他人隐私，彼此间予以充分的理解和信任D、公平参与竞争
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考题 领导团队注重的“三力”有（）A、凝聚力B、执行力C、领导力D、创造力
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考题 具备（）是领导力最为显著的一个特征。A、尊重和重视他人B、敏锐的洞察力C、高度的战略素养D、注重与时俱进
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考题 要成为一名优秀记者，就必须（）。A、有出众的口才，善于标榜自己B、有敏锐的洞察力，有强烈的正义感C、有丰富的知识，有高尚的人格D、广交朋友，善于沟通
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考题 在团队选择成员的时候要着重考虑成员加入团队的动机和成就需要、成员的知识结构和能力状况，以及（）。A、是否和本团队有一致的目标B、是否有协作精神C、是否有创新意识D、成员的心理特征
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考题 善于创新的人具有（）等共同特征。A、兴趣广泛，对事物充满好奇心B、有敏锐的洞察力，有独立见解C、善于进行创造性思维D、有对事业坚定的信念、对现状和已有成就永不满足
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考题 创新型人才的特征包括（）。A、卓越的领导才能B、勇于创新的精神C、敏锐的洞察力D、灵动的创造性思维E、丰富的创新知识
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考题 领导力方格图中对生产和人都高度重视的坐标点位于（5，5），是最理想的管理状态，称谓团队式管理。
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考题 项目组织的特征有（）A、一次性B、重视效率和利润C、专业化D、注重协调
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考题 各级公安机关及督察部门必须牢固树立的督察理念有（）。A、服务全局、紧扣中心、狠抓落实B、以人为本、注重预防、和谐督察C、实事求是、依法督察、严格公正D、与时俱进、尊重首创、创新发展
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考题 （）不属于成功的项目团队中团队成员的特征。A、平和的性情和一贯的态度B、应当有一种“可以做”的态度，有能力展示热情和活力C、有效的个人组织能力D、有耐力和动力，高度有活力
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考题 咨询人员应备具的政治、思想和道德品质方面的素质主要包括（　）A、敏锐的政治洞察力B、强烈的事业心C、高度的责任感和负责精神D、创新精神E、作风正派
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考题 下列属于创新团队文化重要特征的是（）。A、重视每个成员的创新潜能B、尊重多样性C、追求卓越，包容失败D、以上都是
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考题 重视每个成员的创新潜能是创新团队文化的基本特征。
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考题 党的全部理论和工作的与时俱进，都要特别重视（）。A、理论创新B、制度创新C、科技创新D、文化创新
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考题 多选题要成为一名优秀记者，就必须（）。A有出众的口才，善于标榜自己B有敏锐的洞察力，有强烈的正义感C有丰富的知识，有高尚的人格D广交朋友，善于沟通
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考题 判断题领导力方格图中对生产和人都高度重视的坐标点位于（5，5），是最理想的管理状态，称谓团队式管理。A 对B 错
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考题 多选题创新团队领导力的特征有（）A有高度的战略素养B注重与时俱进C有敏锐的洞察力D尊重和重视他人
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考题 单选题以下属于邦泰高层领导力的是（）。A 全局观念B 问题解决及创新C 发展他人D 团队管理
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考题 多选题善于创新的人具有（）等共同特征。A兴趣广泛，对事物充满好奇心B有敏锐的洞察力，有独立见解C善于进行创造性思维D有对事业坚定的信念、对现状和已有成就永不满足
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考题 多选题中国石化《员工守则》规定：要致力于维护彼此信任、平等沟通、团结协作、公平竞争的员工关系。每位员工都是团队中的一员，都应受到尊重，您应（）A既要重视个人发展，更要注重团队绩效B服从上级、关爱下级，同事间坦诚相待，相互尊重C尊重和包容他人的个性，尊重他人隐私，彼此间予以充分的理解和信任D公平参与竞争
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考题 多选题创新型人才的特征包括（）。A卓越的领导才能B勇于创新的精神C敏锐的洞察力D灵动的创造性思维E丰富的创新知识
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考题 单选题下列属于创新团队文化重要特征的是（）。A 重视每个成员的创新潜能B 尊重多样性C 追求卓越，包容失败D 以上都是
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考题 多选题咨询人员应备具的政治、思想和道德品质方面的素质主要包括（　）A敏锐的政治洞察力B强烈的事业心C高度的责任感和负责精神D创新精神E作风正派
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考题 单选题具备（）是领导力最为显著的一个特征。A 尊重和重视他人B 敏锐的洞察力C 高度的战略素养D 注重与时俱进
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