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()是员工对于特定组织及其目标的认同、情绪依赖及参与程度。它不同于个人与组织签订的工作任务和职业角色方面的合同,而是一种“心理合同”或“心理契约”。

  • A、组织契约
  • B、组织承诺
  • C、组织认可
  • D、组织合同

参考答案

更多 “()是员工对于特定组织及其目标的认同、情绪依赖及参与程度。它不同于个人与组织签订的工作任务和职业角色方面的合同,而是一种“心理合同”或“心理契约”。A、组织契约B、组织承诺C、组织认可D、组织合同” 相关考题
考题 员工对于特定组织及其目标的认同,并且希望保持成员身份的一种心态是:A、组织承诺B、工作参与C、工作满意度D、价值观

考题 工作满意度是员工对于特定组织及其目标的认同,并且希望保持成员身份的一种心态。()

考题 表达了员工对特定组织及其目标的认同,并希望维持组织成员身份的一种状态的是()A. 工作满意度B. 组织承诺C. 工作涉入D. 组织认知

考题 ()指的是员工对于特定组织及其目标的认同,并且希望维持组织成员身份的一种状态。 A.组织承诺B.员工承诺C.凝聚力D.组织公民行为

考题 在组织承诺中,反映员工对组织的感情依赖、认同和投入程度的承诺是() A.职业承诺 B.规范承诺 C.继续承诺 D.情感承诺

考题 继续承诺是指()。A:员工对组织所带来的利益的认知 B:员工由于受到社会责任的影响而留在组织内的承诺 C:员工为了不失去多年投入所换来的待遇而留在该组织内的一种承诺 D:员工对组织的感情依赖、认同和投入程度

考题 用来衡量员工认同组织,并愿意继续积极地参与其中的程度重要指标是( ),它体现了个体与组织之间的关系。A.工作满意度 B.工作投入度 C.组织承诺 D.离职率

考题 在组织承诺中,反映员工对组织的感情依赖、认同和投入程度的承诺是()。A:职业承诺 B:规范承诺 C:继续承诺 D:情感承诺

考题 教师对学校及其目标的认同属于()。A、工作满意度B、工作参与C、组织承诺D、工作投入

考题 表达了员工对特定组织及其目标的认同,并希望维持组织成员身份的一种状态的是()。A、工作满意度B、组织承诺C、工作涉入D、组织认知

考题 组织承诺指员工对特定组织及其目标的认同,并希望维持组织成员身份的一种心理状态。强调员工承诺是发自内心的,无任何外力压迫的组织承诺特征是()A、清晰性B、持久性C、自愿性D、公开性

考题 为什么员工参与能增强员工对组织变革的认同?

考题 工作参与是指员工对工作的认同,而组织承诺是员工对其所在组织的认同。()

考题 组织承诺是指员工对特定组织及其目标的(),并且希望保持组织成员身份的一种心态。A、评价B、总结C、认同D、分析

考题 ()的是员工对于特定组织及其目标的认同,并且希望维持组织成员身份的一种状态。

考题 ()是员工对于特定组织及其目标的认同、情绪依赖及参与程度。它不同于个人与组织签订的工作任务和职业角色方面的合同,而是一种“心理合同”或“心理契约”。A、组织契约B、组织承诺C、组织认可D、组织合同

考题 感情承诺,指员工对组织的感情依赖、认同和投入。

考题 组织承诺是指( )。A、员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度B、员工对自己的工作喜欢或不喜欢的情感或情绪的体验C、员工认同组织,并愿意继续积极地参与其中的程度D、员工在工作中深入的程度,以及把工作视为整个生活的核心部分的程度

考题 单选题组织承诺指员工对特定组织及其目标的认同,并希望维持组织成员身份的一种心理状态。强调员工承诺是发自内心的,无任何外力压迫的组织承诺特征是()A 清晰性B 持久性C 自愿性D 公开性

考题 单选题组织承诺是指员工对特定组织及其目标的(),并且希望保持组织成员身份的一种心态。A 评价B 总结C 认同D 分析

考题 单选题()是员工对于特定组织及其目标的认同、情绪依赖及参与程度。它不同于个人与组织签订的工作任务和职业角色方面的合同,而是一种“心理合同”或“心理契约”。A 组织契约B 组织承诺C 组织认可D 组织合同

考题 填空题()的是员工对于特定组织及其目标的认同,并且希望维持组织成员身份的一种状态。

考题 判断题组织承诺是指一个人对于特定组组织及其目标的认同,并希望维持其组织成员身份的一种心理状态。A 对B 错

考题 单选题教师对学校及其目标的认同属于()。A 工作满意度B 工作参与C 组织承诺D 工作投入

考题 单选题表达了员工对特定组织及其目标的认同,并希望维持组织成员身份的一种状态的是()。A 工作满意度B 组织承诺C 工作涉入D 组织认知

考题 单选题组织承诺是员工认同组织,并愿意继续积极参与其中的( )。A 团体B 意愿C 程度D 利益

考题 单选题组织承诺是指( )。A 员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度B 员工对自己的工作喜欢或不喜欢的情感或情绪的体验C 员工认同组织,并愿意继续积极地参与其中的程度D 员工在工作中深入的程度,以及把工作视为整个生活的核心部分的程度

考题 单选题在组织承诺中,反映员工对组织的感情依赖、认同和投入程度的承诺是( )。A 职业承诺B 规范承诺C 继续承诺D 情感承诺