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免职是拟任新职务的前提,也是产生职位空缺的前提。


参考答案

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考题 下列不适用于单纯性免职的是()。 A.公务员退休B.长期离职学习C.职位撤销D.担任新职务前免去原来职务

考题 公务员法规定,录用公务员必须在规定的编制限额内,并有相应的()。A.权限空缺B.人员空缺C.职务空缺D.职位空缺

考题 对于公务员的任职,必须同时具备()这些前提条件。 A.有编制B.有职数C.有相应的职位空缺D.有财政支持

考题 下列适用于单纯性免职的是()。 A、公务员退休B、长期离职学习C、职位撤销D、担任新职务前免去原来职务

考题 为避免职务轮换中常见的“作客”思想,较适宜采用的职务轮换方式是()。A、非主管工作轮换B、在主管的职位间轮换C、事先未规定的主管职位间轮换D、上下级职位轮换

考题 在人员配备中,实行公开竞争的首要前提是()。A、有职务空缺B、组织内无合适人选C、人才能够合理流动D、职务要求明确

考题 职位设置是职位类别划分的前提,职位类别是职位设置划分的结果。() 此题为判断题(对,错)。

考题 第 18 题 下列有关公务员职务任免与升降的说法哪一项是正确的?(  )A.公务员职务实行任期制B.有相应的职位空缺是公务员任职的前提之一C.遇有特殊情形,公务员晋升领导职务可以不实行任职试用制度D.因工作特殊需要,对公务员可以在越三级之内晋升职务

考题 ★ 下列有关公务员职务任免与升降的说法哪一项是正确的?() A.公务员职务实行任期制 B.有相应的职位空缺是公务员任职的前提之一 C.遇有特殊情形,公务员晋升领导职务可以不实行任职试用制度 D.因工作特殊需要,对公务员可以在越三级之内晋升职务

考题 调任必须具备一些前提条件,以下()不是前提条件。A、职位空缺B、人数范围C、编制限额D、职数

考题 以下选项中关于职位的说法不正确的是()。A、职位是一种以职务和责任为内容的工作B、职位空缺就意味着该职位不存在C、职位是由有权威的人或者机构决定的D、只要有职务和责任存在,就有职位存在

考题 实施职位薪酬体系的前提。

考题 公务员录用须以()为前提条件,以空缺职位的()为依据进行。

考题 劳动力成为商品是货币转化为资本的前提,也是剩余价值产生的最重要的、具有决定意义的前提条件。()

考题 公务员转任的限制条件包括()。A、范围在国家行政机关内部B、是平级调动C、在有职位空缺的前提D、必须符合拟任职务规定的条件

考题 作为职位纵向分类的前提和基础,对职位的横向划分是()。

考题 《中华人民共和国公务员法》规定,录用公务员,必须在规定的编制限额内进行,并有相应的()A、职位空缺B、计划空缺C、职务空缺D、职数空缺

考题 对于公务员的任职,必须同时具备()这些前提条件。A、有编制B、有职数C、有相应的职位空缺D、有财政支持

考题 公务员考试录用的前提条件:职位出现空缺,或者编制未满、空编,根据()确定资格条件。

考题 单选题以下选项中关于职位的说法不正确的是()。A 职位是一种以职务和责任为内容的工作B 职位空缺就意味着该职位不存在C 职位是由有权威的人或者机构决定的D 只要有职务和责任存在,就有职位存在

考题 判断题免职是拟任新职务的前提,也是产生职位空缺的前提。A 对B 错

考题 多选题国家公务员录用的前提条件是()。A建立公务员义务、权利等法律关系B职位出现空缺C公开、平等、竞争、择优D根据窑职位的任职资格条件

考题 填空题公务员录用须以()为前提条件,以空缺职位的()为依据进行。

考题 单选题调任必须具备一些前提条件,以下()不是前提条件。A 职位空缺B 人数范围C 编制限额D 职数

考题 填空题作为职位纵向分类的前提和基础,对职位的横向划分是()。

考题 判断题劳动力成为商品是货币转化为资本的前提,也是剩余价值产生的最重要的、具有决定意义的前提条件。()A 对B 错

考题 多选题公务员转任的限制条件包括()。A范围在国家行政机关内部B是平级调动C在有职位空缺的前提D必须符合拟任职务规定的条件