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领导者沟通协调的目的是为了()

  • A、提高被领导者的行为效率,实现组织目标
  • B、建立科学有效的管理,协调各种内部关系
  • C、合理配置各种资源,以人尽其才物尽其用
  • D、结合组织内外部环境条件,制定组织目标

参考答案

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考题 群体与团队在沟通目的上的本质差异,即群体沟通是为了达到基于其各自目的的群体特定目标;而团队沟通则是为了实现预先设定的团队共同目标。() 此题为判断题(对,错)。

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考题 管理中的协调与沟通包括()。A、协调能力的认知B、组织目标的协调C、人际资源的协调D、领导者自我协调E、以上都对

考题 领导者沟通协调的目的是为了()A、提高被领导者的行为效率,实现组织目标B、建立科学有效的管理,协调各种内部关系C、合理配置各种资源,以人尽其才物尽其用D、结合组织内外部环境条件,制定组织目标

考题 沟通的作用表现在那些方面()A、提供充分而准确的信息材料是正确决策的基础和前提B、沟通是统一思想、协调行动的工具C、沟通是激励员工的有效方法D、沟通是领导者与被领导者之间良好关系建立的关键E、沟通是完成任务的直接手段

考题 论述领导者如何开展沟通和协调。

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考题 下列说法正确的是()。A、沟通无处不在B、有沟通比没沟通好C、沟通为了寻找共识D、人人都需要沟通E、协调是为了平衡关系

考题 多选题下列对于沟通与协调,说法正确的有()。A沟通的对象是在三方或者多方开展B沟通的对象是两者之间进行C沟通的目的是寻求共识D协调的目的是寻求共识E协调的目的是平衡关系

考题 单选题传播是为了人们能共享信息资源、相互影响而进行的一种信息交流的活动和过程,其主要功能为()。A 沟通、合作、教育、交流B 沟通、合作、教育、娱乐C 沟通、协调、教育、娱乐D 沟通、协调、教育、交流

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考题 单选题下列关于沟通和协调关系错误的是()。A 沟通是协调的手段B 相辅相承C 沟通是协调的目的D 协调是沟通的目的

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