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一般员工工资计算由()负责。
- A、财务部
- B、人力资源部
- C、行政部门
- D、公司管理层
参考答案
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考题
整箱货和拼箱货的装箱,一般按以下规则进行( )。
A.一般都由集装箱货运站负责装箱工作。B.整箱货装箱工作由货主负责,拼箱货由货运站负责。C.整箱货由货主负责装箱,拼箱货由货主负责(各个货主联合进行,或委派一人负责)。D.整箱货装箱工作货运站负责,拼箱货由货主负责。
考题
下列选项中,违反不相容职务分离控制要求的有( )。
A.甲公司由出纳负责开出银行支票,并编制银行存款余额调节表
B.乙公司由会计部门根据考勤记录和扣款记录计算员工工资额
C.丙公司规定非实物保管人员应限制接近资产,不得办理物资收发
D.丁公司规定销售人员不得接触销售现款
考题
企业对员工进行特殊培训所花费成本的补偿方式是()A、由受训员工直接承担所有培训成本B、由企业直接承担所有培训成本C、用低于员工的VMP水平支付员工工资D、用高于员工的VMP水平支付员工工资
考题
单选题企业对员工进行特殊培训所花费成本的补偿方式是()A
由受训员工直接承担所有培训成本B
由企业直接承担所有培训成本C
用低于员工的VMP水平支付员工工资D
用高于员工的VMP水平支付员工工资
考题
多选题员工薪酬计算表主要包括()。A员工工资计算表B生产人员工资提成计算表C销售人员工资提成计算表D员工超额完成计划指标累进提成计算表E管理人员工资计算表
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