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制定战略目标的基本要求是()。

  • A、科学的依据
  • B、明确、具体
  • C、具有挑战性、切实可行
  • D、突出重点
  • E、形成体系

参考答案

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考题 战略目标的制定过程的阶段为() A、战略目标分析B、实践战略目标C、拟定战略目标D、评价和确定战略目标

考题 企业制定战略目标的基本要求是() A、明确具体B、有科学依据C、目标水准要高D、富有挑战性E、突出重点

考题 目标管理法的步骤是( )A.制定战略目标→制定组织规划目标→实施控制→分析回顾目标B.制定组织规划目标→制定战略目标→实施控制→分析回顾目标C.制定战略目标→制定组织规划目标→分析回顾目标→实施控制D.分析回顾目标→制定战略目标→制定组织规划目标→实施控制

考题 战略目标与企业使命的区别是( )。A.企业使命是面向过去的概念,战略目标是基于未来的B.企业使命主要由高层承担,而战略目标是全体员工共同承担C.企业使命的制定由股东大会决定,战略目标由公司高层制定D.相较于企业使命,战略目标有具体的数量特征和时间界限

考题 现代企业的生存与发展过程,实际上是“( )”的循环。(A)制定战略一实施战略一实现战略目标一制定战略(B)制定战略一实施战略一实现战略目标一制定新战略(C)制定战略一实行战略一实现战略目标—制定新战略(D)制定战略一实施战略一实现战略措施一制定新战略

考题 现代企业的生存与发展过程,实际上是()的不断循环过程。A.“实现战略目标—制定新战略—制定战略—实施战略” B.“制定战略—制定新战略—实现战略目标—实施战略” C.“制定战略—实施战略—实现战略目标—制定新战略” D.“制定战略—实施战略—制定新战略—实现战略目标”

考题 战略目标的制定过程是怎样的?

考题 制定战略目标的有效方法是(),使战略目标之间相互联合,相互制约。A、构造战略目标体系B、制定战略计划C、构建企业文化D、改进组织结构

考题 战略目标制定要关注的问题()A、战略目标制定的方法B、战略目标制定的风险C、战略目标制定的时间D、战略目标制定过程中需要考虑的因素

考题 目标管理法的步骤是()A、制定战略目标→制定组织规划目标→实施控制→分析回顾目标B、制定组织规划目标→制定战略目标→实施控制→分析回顾目标C、制定战略目标→制定组织规划目标→分析回顾目标→实施控制D、分析回顾目标→制定战略目标→制定组织规划目标→实施控制

考题 简述重庆新世纪前20年的战略目标及基本要求。

考题 试论制定战略目标的基本要求有哪些?

考题 简述战略目标制定的原则?

考题 战略目标的制定过程

考题 制定企业战略目标的前提是确定企业的使命。

考题 简述战略目标的制定过程?

考题 对客户企业进行战略目标的咨询,主要包括( )A、战略目标的制定咨询B、战略目标水平的咨询C、战略目标体系的咨询D、重点战略目标的咨询E、战略目标广度和深度咨询

考题 问答题战略目标的制定过程是怎样的?

考题 单选题制定战略目标的有效方法是(),使战略目标之间相互联合,相互制约。A 构造战略目标体系B 制定战略计划C 构建企业文化D 改进组织结构

考题 多选题战略目标制定和选择的基本要求包括()A目标必须明确和具体,并规定出完成期限B战略目标必须有科学的依据C目标必须具有挑战性,并切实可行D目标应突出重点E目标应形成一个完整的体系

考题 多选题战略目标制定要关注的问题()A战略目标制定的方法B战略目标制定的风险C战略目标制定的时间D战略目标制定过程中需要考虑的因素

考题 多选题对客户企业进行战略目标的咨询,主要包括( )A战略目标的制定咨询B战略目标水平的咨询C战略目标体系的咨询D重点战略目标的咨询E战略目标广度和深度咨询

考题 单选题现代企业的生存与发展过程,实际是“( )”循环。A 制定战略―实施战略―实现战略目标―制定战略B 制定战略―实施战略―实现战略目标―制定新战略C 制定战略―实行战略―实现战略目标―制定新战略D 制定战略―实施战略―实现战略措施―制定新战略

考题 单选题现代企业的生存与发展过程,实际上是“(  )”循环。A 制定战略—实施战略—实现战略目标—反馈结果B 制定战略—实施战略—实现战略目标—制定新战略C 制定战略—战略控制—实现战略目标—制定新战略D 制定战略—实施战略—反馈实施结果—制定新战略

考题 问答题试述企业制定和选择战略目标的基本要求。

考题 问答题简述战略目标制定和选择的基本要求。

考题 问答题试论制定战略目标的基本要求有哪些?