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由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前中断劳动关系的法律行为是（）

  • A、劳动合同的终止
  • B、劳动合同的解除
  • C、劳动合同的中断
  • D、劳动合同无效

参考答案

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考题 劳动合同的解除是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力，解除双方的权利和义务关系。()
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考题 劳动合同解除是指劳动合同期满，或当双方约定的劳动合同终止条件出现时，或进入固定期限劳动合同状态下劳动者一方不提出续订劳动合同时，劳动合同即解除。()
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考题 劳动合同双方当事人提前终止劳动合同的履行，结束双方的劳动权利和义务关系的行为是()。A、劳动合同的解除B、劳动合同的订立C、劳动合同的变更D、劳动合同的终止
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考题 劳动合同期限届满或双方当事人主体资格消失，合同规定的权利义务即行消灭的制度是()。A:劳动合同解除 B:劳动合同无效 C:劳动合同终止 D:劳动合同灭失
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考题 企业劳动合同解除，是企业劳动合同在期限届满之前，企业和劳动者双方或单方提前终止劳动合同效力的法律行为。企业劳动合同解除分为()。A:提前解除 B:法定解除 C:义务解除 D:协商解除 E:合同终止解除
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考题 劳动合同双方当事人在劳动合同中约定的合同期限届满或达到其他法定终止条件的情形是指()。A:劳动合同的终止 B:劳动合同的变更 C:劳动合同的解除 D:劳动合同的中止
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考题 劳动合同()是指劳动合同签订以后，没有履行完毕之前，由于某种因素导致双方提前终止合同效力的法律行为。A:解除 B:终止 C:变更 D:中止
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考题 关于劳动合同管理相关内容的说法，错误的是（ ）。A.劳动合同履行是指劳动合同当事人按照生效后的劳动合同约定履行各自义务、享受各自权利的行为 B.劳动合同解除是指劳动合同签订后，没有履行完毕之前，由于某种因素导致双方提前终止合同效力的法律行为 C.劳动合同变更是指劳动合同双方对未生效的劳动合同条款达成修改或补充协议的行为 D.劳动合同终止是指劳动合同双方当事人在劳动合同中约定的合同期限届满或达到其他法定终止条件的情形
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考题 ( )是指劳动合同签订以后，没有履行完毕之前，由于某种因素导致双方提前终止合同效力的法律行为。A.劳动合同解除 B.劳动合同终止 C.劳动合同变更 D.劳动合同中止
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考题 劳动合同双方当事人，对已经订立的合同条款达成修改或补充的法律行为称为（ ）。 A.劳动合同的订立 B.劳动合同的变更 C.劳动合同的解除 D.合同的终止
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考题 劳动合同的（ ）是指劳动合同签订以后，尚未全部履行之前，由于一定事由的出现，提前终止劳动合同的法律行为。 A.变更 B.解除 C.终止 D.无效
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考题 劳动合同的解除，是指提前终止劳动合同的法律行为。以下不属于劳动合同的解除情形的是（）A、劳动合同的合意解除B、劳动者提前通知解除C、劳动者随时通知解除D、劳动者临时通知解除
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考题 劳动合同期满或（），劳动合同即行终止。A、当事人约定的劳动合同终止条件出现B、当事人协商同意解除劳动合同C、用人单位认为劳动者不符合岗位要求D、当事人一方提出解除劳动合同
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考题 劳动合同法律效力的终止，即双方当事人之间劳动关系的终结称为（）。A、劳动合同的解除B、劳动合同的订立C、劳动合同的变更D、劳动合同的终止
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考题 下列属于劳动合同的解除的情形的是（）A、双方当事人协商解除劳动合同B、用人单位提前解除劳动合同C、劳动者提前解除劳动合同D、以上均是
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考题 （）是企业劳动合同在期限届满之前，企业和劳动者双方或单方提前终止劳动合同效力的法律行为。A、企业劳动合同的终止B、企业劳动合同的解除C、企业劳动合同的履行D、企业劳动合同的变更
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考题 以下说法正确的有（）。A、被解除的劳动合同必须是有效的劳动合同，这是解除劳动合同的基础B、解除劳动合同的行为必须发生在被解除的劳动合同依法订立以后，尚未全部履行之前C、劳动合同的解除可以是双方当事人双方的法律行为，也可以是单方的法律行为D、劳动合同解除的实质是提前终止合同的法律效力E、劳动合同的解除必须经由双方当事人同意方可生效
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考题 单选题（）是企业劳动合同在期限届满之前，企业和劳动者双方或单方提前终止劳动合同效力的法律行为。A 企业劳动合同的终止B 企业劳动合同的解除C 企业劳动合同的履行D 企业劳动合同的变更
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考题 单选题劳动合同双方当事人提前终止劳动合同的履行，结束双方的劳动权利和义务关系的行为是（）。A 劳动合同的解除B 劳动合同的订立C 劳动合同的变更D 劳动合同的终止
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考题 单选题下列属于劳动合同的解除的情形的是（）A 双方当事人协商解除劳动合同B 用人单位提前解除劳动合同C 劳动者提前解除劳动合同D 以上均是
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考题 单选题关于劳动合同管理相关内容的描述，错误的是（ ）。A 劳动合同履行是指劳动合同当事人按照生效后的劳动合同约定履行各自的义务、享受各自权利的行为B 劳动合同解除是指劳动合同签订后，没有履行完毕之前，由于某种因素导致双方提前终止合同效力的法律行为C 劳动合同的变更是指劳动合同双方对未生效的劳动合同条款达成修改或补充协议的行为D 劳动合同终止是指劳动合同双方当事人在劳动合同中约定的合同期限届满或达到其他法定终止条件的情形
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考题 判断题劳动合同的解除是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力，解除双方的权利和义务关系。A 对B 错
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考题 单选题（　　）是指劳动合同签订以后，没有履行完毕之前，由于某种因素导致双方提前终止合同效力的法律行为。A 劳动合同解除B 劳动合同终止C 劳动合同变更D 劳动合同中止
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考题 单选题劳动合同期限届满或双方当事人主体资格消失，合同规定的权利义务即行消灭的制度是()A 劳动合同解除B 劳动合同无效C 劳动合同终止D 劳动合同灭失
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考题 多选题企业劳动合同解除，是企业劳动合同在期限届满之前，企业和劳动者双方或单方提前终止劳动合同效力的法律行为。企业劳动合同解除分为（　　）。A提前解除B法定解除C义务解除D协商解除E合同终止解除
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考题 单选题由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前中断劳动关系的法律行为是（）A 劳动合同的终止B 劳动合同的解除C 劳动合同的中断D 劳动合同无效
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