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培育管理道德的途径?


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考题 提高管理道德的途径有哪些?

考题 培育企业文化的有效途径

考题 报效祖国的基础是A.培育爱国情感B.培育对党的热爱C.培育对社会主义的热爱D.培育高尚的思想道德情操

考题 发展健康管理服务的策略主要包括() A.培育高品质健康生活 B.以慢性病治疗为主 C.多途径多形式开展健康管理服务 D.以防病为重点 E.努力培育健康文化

考题 培育核心能力是咨询单位实现战略目标的途径,培育核心能力的手段包括()A:积累专有知识 B:引进更多员工 C:采用先进咨询工具和手段 D:加强市场开发,降低咨询报价 E:恪守执业道德规范

考题 简述如何做好企业道德培育。

考题 班组业务建设包括()。A、业务技术培训B、业务技术能力C、创新能力培育D、管理能力E、道德建设

考题 经济管理的道德评价的具体途径?

考题 以下职业道德教育描述错误的是()。A、职业道德教育是帮助管理会计师形成职业道德的途径B、职业道德教育是帮助管理会计师持续遵守职业道德的途径C、职业道德教育是法律法规规定的教育内容D、职业道德教育是推广管理会计职业道德的重要形式

考题 发展健康管理服务的策略主要包括()A、培育高品质健康生活B、以慢性病治疗为主C、多途径多形式开展健康管理服务D、以防病为重点E、努力培育健康文化

考题 导游员职业道德培育的主要途径有()A、因人而异B、亲和力C、梯级式D、因地制宜

考题 广义的道德培育包括()A、道德教育B、道德建设C、道德修养D、道德评价

考题 培育企业价值观的途径有哪些?

考题 积极培育和践行(),是同学们提高思想道德素质和法律素质的根本途径。A、价值观B、道德观C、社会主义核心价值观D、核心价值观

考题 报效祖国的基础是()。A、培育爱国情感B、培育对党的热爱C、培育对社会主义的热爱D、培育高尚的思想道德情操

考题 核心能力培育的途径

考题 组织道德增加管理有效性的途径有哪些?

考题 问答题经济管理的道德评价的具体途径?

考题 单选题广义的道德培育不包括( )。A 道德教育B 道德建设C 道德修养D 道德评价

考题 单选题以下职业道德教育描述错误的是()。A 职业道德教育是帮助管理会计师形成职业道德的途径B 职业道德教育是帮助管理会计师持续遵守职业道德的途径C 职业道德教育是法律法规规定的教育内容D 职业道德教育是推广管理会计职业道德的重要形式

考题 单选题积极培育和践行(),是同学们提高思想道德素质和法律素质的根本途径。A 价值观B 道德观C 社会主义核心价值观D 核心价值观

考题 多选题导游员职业道德培育的主要途径有()A因人而异B亲和力C梯级式D因地制宜

考题 多选题广义的道德培育包括()A道德教育B道德建设C道德修养D道德评价

考题 多选题广义的道德培育包括( )。A道德教育B道德建设C道德修养D道德评价E道德行为

考题 单选题下列培育管理道德的途径中既有利于管理者自身建设与发展,又有利于企业管理水平的提高与发展的是 ( )A 挑选高素质的管理者B 提炼规范管理道德准则C 将管理道德列入岗位考核内容D 提供正式的保护机制

考题 问答题简述培育道德的途径

考题 单选题报效祖国的基础是()。A 培育爱国情感B 培育对党的热爱C 培育对社会主义的热爱D 培育高尚的思想道德情操