考题
直接薪酬是以货币形式支付的报酬，其包括（ ）。 A．基本薪酬 B．福利薪酬 C．补偿薪酬 D．激励薪酬 E．员工福利
考题
()指可以用货币形式表示的薪酬。
A.内在薪酬B.外在薪酬C.货币性薪酬D.非货币性薪酬
考题
直接薪酬是以货币形式支付的报酬，包括（ ）。A．基本薪酬 B．间接薪酬C．非经济性薪酬 D．补偿薪酬E．激励薪酬
考题
（ ）包括基本工资、绩效工资、奖金、津贴、补贴等，一般以现金形式支付。
A.间接薪酬
B.直接薪酬
C.货币薪酬
D.非货币薪酬
考题
(2019年5月)（ ）包括基本工资、绩效工资、奖金、津贴、补贴等，一般以现金形式支付。
A.间接薪酬
B.直接薪酬
C.货币薪酬
D.非货币薪酬
考题
货币性薪酬的主要形式有（）。A基本薪酬B绩效薪酬C津贴D福利E休假
考题
直接货币薪酬是指饭店以工资、奖金、佣金和股票分红等形式支付给员工的全部薪酬。
考题
外在薪酬是指企业针对员工所作的贡献而支付给员工的各种形式的收入。外在薪酬可划分为货币薪酬、福利性薪酬和（）。
考题
下列关于薪酬的陈述，正确的是（）。A、薪酬可分为内在薪酬和外在薪酬B、薪酬的基本构成包括基本薪酬、福利和奖金三大部分C、可以将基本薪酬分为职位薪酬、技能薪酬和能力薪酬D、技能薪酬主要适用于"门领员工"E、外在薪酬包括员工完成某项工作而获得的所有货币报酬及非货币报酬
考题
直接薪酬是以货币形式支付的报酬，其包括（ ）。A、基本薪酬B、福利薪酬C、补偿薪酬D、激励薪酬E、员工福利
考题
（）是薪酬的核心部分。A、直接薪酬B、间接薪酬C、货币性薪酬D、非货币性薪酬
考题
货币薪酬是（）A、实际薪酬B、货币形式支付给劳动者的薪酬C、经过用商品价格调整后的货币薪酬D、薪酬是增进利润的目的
考题
在市场经济体制下，劳动供给是随（）A、货币薪酬波动而波动B、实际薪酬波动而波动C、法定薪酬波动而波动D、基本薪酬波动而波动
考题
以条文规定的形式把薪酬和某种物价指数联系起来，当物价上升时，薪酬也随之上升称为（）A、货币薪酬指数化B、物价补贴C、法定薪酬D、基本薪酬
考题
货币薪酬在某一时期所能够买到的商品量称为（）A、货币薪酬B、实际薪酬C、法定薪酬D、基本薪酬
考题
单选题货币薪酬是（）A
实际薪酬B
货币形式支付给劳动者的薪酬C
经过用商品价格调整后的货币薪酬D
薪酬是增进利润的目的
考题
单选题（）是薪酬的核心部分。A
直接薪酬B
间接薪酬C
货币性薪酬D
非货币性薪酬
考题
单选题在市场经济体制下，劳动供给是随（）A
货币薪酬波动而波动B
实际薪酬波动而波动C
法定薪酬波动而波动D
基本薪酬波动而波动
考题
单选题货币薪酬在某一时期所能够买到的商品量称为（）A
货币薪酬B
实际薪酬C
法定薪酬D
基本薪酬
考题
单选题货币形式支付给劳动者的薪酬是（）A
货币薪酬B
实际薪酬C
法定薪酬D
基本薪酬
考题
单选题按单位时间支付的薪酬数额称为（）A
货币薪酬B
实际薪酬C
薪酬率D
实得薪酬
考题
多选题货币性薪酬的主要形式有（）。A基本薪酬B绩效薪酬C津贴D福利E休假
考题
单选题以条文规定的形式把薪酬和某种物价指数联系起来，当物价上升时，薪酬也随之上升称为（）A
货币薪酬指数化B
物价补贴C
法定薪酬D
基本薪酬
考题
多选题直接薪酬是以货币形式支付的报酬，其包括（ ）。A基本薪酬B福利薪酬C补偿薪酬D激励薪酬E员工福利
考题
填空题外在薪酬是指企业针对员工所作的贡献而支付给员工的各种形式的收入。外在薪酬可划分为货币薪酬、福利性薪酬和（）。
