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管理者稳定而乐观的()往往在和谐的气氛中感染被管理者。

  • A、意志
  • B、情绪
  • C、观念
  • D、精力

参考答案

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考题 护士职业要求其情绪必须()A.积极而稳定B.心境平静C.乐观D.悲喜有节制

考题 饭店协调职能是指在饭店运转中管理者运用权力和影响,对被管理者发出指令,使之服从代表饭店决策计划的管理者的意志并付诸行动,并引导和激励被管理者自觉自愿、充满信心地为实现饭店的目标而努力工作的过程。()

考题 小学生心理健康的标准有:A、乐于学习、工作B、情绪乐观、稳定C、人际关系和谐、融洽D、能面对现实,适应环境

考题 在被管理者方面,哪种情况宜采用集权管理?()。 A.被管理者素质高B.被管理者能力强C.被管理者素质低D.被管理者能力弱E.被管理者层级高

考题 心理健康在行为上的表现不包括()。A思维语言符合理性B情绪活动张弛有序C精力充沛,活动自如D意志坚强,豁达乐观

考题 公共关系人员必须具备的首要的心理素质是()A良好的性格B充分的自信心C稳定乐观的情绪D良好的意志品质

考题 心理健康的首要条件是()。A、情绪稳定B、性格乐观C、智力正常D、人际关系和谐

考题 提高情商的方法有( )。A、自我认知B、自我控制C、良好的人际关系D、稳定而乐观的情绪

考题 在避灾待救过程中,遇险人员要有()A、良好的心理状态B、情绪稳定、自信乐观C、意志坚强D、熟练的自救技能

考题 ()是幼儿心理健康的首要标准。A、智力发展正常B、情绪稳定愉快C、人际关系和谐D、性格开朗乐观

考题 一般来讲,下列哪一项内容不能描述良好的人格特征?()A、乐观向上B、工作偷懒C、情绪稳定D、人际关系和谐

考题 在安全管理的强制原理中,所谓“强制”就是让被管理者绝对服从,不必经过被管理者同意便可采取控制行动。

考题 提高情商的方法主要有()。A、自我认知B、自我控制C、良好的人际关系D、稳定而乐观的情绪

考题 影响有效管理幅度的因素不包括()A、管理者和被管理者的工作内容B、管理者和被管理者的工作能力C、管理者和被管理者的工作报酬

考题 在被管理者方面,那种情况宜采用分权管理()A、被管理者素质高B、被管理者能力强C、被管理者素质低D、被管理者能力弱E、被管理者层级高

考题 护士职业要求其情绪必须()A、积极而稳定B、心境平静C、乐观D、悲喜有节制

考题 管理跨度的大小弹性很大,影响因素很多。它与管理人员()以及被管理者的素质关系很大。A、性格B、才能C、性能D、精力E、授权程度

考题 单选题管理者稳定而乐观的()往往在和谐的气氛中感染被管理者。A 意志B 情绪C 观念D 精力

考题 单选题公共关系人员必须具备的首要的心理素质是()A 良好的性格B 充分的自信心C 稳定乐观的情绪D 良好的意志品质

考题 单选题心理健康在行为上的表现不包括()。A 思维语言符合理性B 情绪活动张弛有序C 精力充沛,活动自如D 意志坚强,豁达乐观

考题 多选题在避灾待救过程中,遇险人员要有()A良好的心理状态B情绪稳定、自信乐观C意志坚强D熟练的自救技能

考题 单选题心理健康的首要条件是()。A 情绪稳定B 性格乐观C 智力正常D 人际关系和谐

考题 单选题绩效管理的实施主体是()A 高级管理者B 各级管理者C 被管理者D 各级管理者及被管理者

考题 单选题护士应具备的心理品质中,要求其情绪必须:()A 积极而稳定B 心境平静C 乐观D 悲喜有节制

考题 单选题护士职业要求其情绪必须()A 积极而稳定B 心境平静C 乐观D 悲喜有节制

考题 多选题在被管理者方面,哪种情况宜采用集权管理()A被管理者素质高B被管理者能力强C被管理者素质低D被管理者能力弱E被管理者层级高

考题 单选题()是幼儿心理健康的首要标准。A 智力发展正常B 情绪稳定愉快C 人际关系和谐D 性格开朗乐观