网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

()是指让一个人通过实际做某项工作来学会做这项工作。

  • A、模拟培训
  • B、新雇员培训
  • C、在职培训
  • D、脱产培训

参考答案

更多 “()是指让一个人通过实际做某项工作来学会做这项工作。A、模拟培训B、新雇员培训C、在职培训D、脱产培训” 相关考题
考题 结合工作实际,谈谈如何在“两学一做”中立足岗位做贡献?

考题 5W1H中的H是指()。A.在哪里工作B.为谁负责C.怎样完成工作D.为什么做这项工作

考题 有一件工作,A单独做需要12天,A.B合作完成需要8天,先由A做3天,后由B来完成剩下的工作,那么A和B一共用了多少天来完成这项工作?( )。A.21B.18C.15D.12

考题 u 请讲述这样一个经历:为了完成某项工作,你有很多需要学的东西,但是时间又特别紧。你用什么方法来学会这些东西并按时完成了这项工作?

考题 1.新来的同事由于对工作不熟悉,总是做不好。对此,你应该( )。(A)替他做好工作(B)让他自己摸索逐步学会做好工作(C)主动指导,但让他自己做(D)完成自己的工作后,再帮助他做

考题 写明以下工作不符合认可准则的哪个条款 内审员在查阅检测记录时,发现检测人员没有签字,并辩称:实验室里只有我一个人做这项工作,谁都知道。

考题 SWIH中的H是指()A、在哪里工作B、为谁负责C、怎样完成工作即工作过程D、为什么做这项工作

考题 如果一个人做的工作与其兴趣完全不匹配,怎么办?()。A、如果可能就换工作B、通过主动做感兴趣的事来平衡C、天道酬勤D、与人协作各取所长

考题 在传统的目标设计过程中再次一级管理者提出的目标是() A、加强某项疾病控制工作B、我希望看到我们这里涉及这项疾病控制工作的活动有所加强C、加强与这项疾病控制项工作相关的卫生活动D、只管增设机构、配备人员、开展活动,不必考虑这样做的效果E、都不正确

考题 参与法是指工作分析人员(即主试)通过()某项工作,从而细致地、深入地体验、了解、分析工作的特点和要求。 

考题 相干时差是指()共同占有的那段机动时间A、某项工作与其紧前工作B、某项工程与其紧后工作C、某项工作与计划工期D、某项工程与计划总工期

考题 绩效评价指一个人对某项工作及其结果能够给自己带来满足程度的评价,即对工作目标价值的评价。

考题 ()是通过其成员的共同合作来承担某项工作或某个工作流程。A、平行团队B、流程团队C、项目团队D、虚拟团队

考题 ()是指让人通过实际做某工作来学会做这项工作。A、在职培训B、离岗培训C、轮岗培训D、学历教育

考题 协作型CRM实际上是能够让客户服务人员和企业高层管理人员一起完成某项工作。

考题 ASP以应用为中心是指服务的核心是通过签订商务协议,向用户提供某项应用并负责管理这项应用

考题 有项同事正在做的工作,你觉得他不可能会做好,如果由你来做的话效果会比他做更好,你将如何处理?

考题 在工作地点测量工作人员做某项工作或某一操作单元所需的时间是指()A、工作抽样法B、绩效分析系统法C、动作研究法D、线性责任图法

考题 业务工作能力是指对一个人在从事某项专项业务工作或担任一个职位所具备的一组标准化的履职要求。

考题 ()句不是兼语句。A、他们让老王担任这项工作。B、他们派老王去担任这项工作。C、他们同意老王担任这项工作。D、他们请老王来担任这项工作。

考题 多选题如果一个人做的工作与其兴趣完全不匹配,怎么办?()。A如果可能就换工作B通过主动做感兴趣的事来平衡C天道酬勤D与人协作各取所长

考题 单选题()是指让一个人通过实际做某项工作来学会做这项工作。A 模拟培训B 新雇员培训C 在职培训D 脱产培训

考题 单选题SWIH中的H是指()A 在哪里工作B 为谁负责C 怎样完成工作即工作过程D 为什么做这项工作

考题 单选题施工定额是从事某项工作的基础。这项工作是()。A 施工企业计划管理B 施工企业管理工作C 计算工人劳动报酬D 组织施工生产

考题 单选题()是指让人通过实际做某工作来学会做这项工作。A 在职培训;B 离岗培训;C 轮岗培训;D 学历教育。

考题 单选题制定一个好的WBS要遵循的基本原则,下列说法错误的是()A 一个单位工作任务只能出现在WBS中的一个地方B 一个WBS项的工作内容是其下一级各项工作之各C WBS中的每一项工作都只能由一个人负责,即使这项工作要由多人来做D WBS可以与工作任务的实际执行过程不一致

考题 单选题()句不是兼语句。A 他们让老王担任这项工作。B 他们派老王去担任这项工作。C 他们同意老王担任这项工作。D 他们请老王来担任这项工作。