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单选题
工作说明书是根据企业的需要完成的()。
A

培训性文件

B

实施性文件

C

参考性文件

D

规范性文件


参考答案

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考题 工作说明书编制的首要步骤是 ()。A 、 综合处理工作信息 B 、 完成工作说明书 C 、 全面获取工作信息 D 、 明确编写提纲

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考题 任务分析一般分为()步骤。A.根据组织的经营目标和部门职责选择有代表性的工作岗位 B.根据该工作岗位的说明书列出初步的任务及完成这些任务所需要的知识、技能和能力清单 C.工作任务和所需技能的确认 D.为该工作岗位制定针对培训需要分析的任务分析表 E.完成任务所需的技能要求和规范的操作程序

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考题 在“可交付物”层次上明确了要完成项目需要做的相应工作的文档是()A、项目范围说明书B、工作分解结构C、项目建议书D、项目申请书

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考题 编写“职务说明书”是餐饮企业人力资源管理人员的一项重要工作“职务说明书”的核心内容是()。A、任职资格、条件情况说明B、完成工作任务程序说明C、工作职责、工作内容、工作环境基本说明D、职务晋升等变动的条件说明

考题 岗位说明书.是根据企业需要而编写的岗位具体要求内容,主要包括:()。A、一般资料B、工作描述C、任职资格说明D、本岗位的工作条件与环境说明E、个性特质要求

考题 关于工作说明书表述正确的是( )A、工作说明书就是描述工作活动和工作程序的书面文件B、工作说明书是企业人员招聘的依据C、一般来说,工作说明书编写过程中都要套用固定的模式D、工作说明书是根据工作分析所获得的资料,经过归纳和整理撰写出来的E、工作说明书是对某类职务的工作描写以及任职资格条件所作的书面记录。

考题 ()是企业根据工作需要设立工作岗位,然后根据工作岗位的需要配置相应人员的一种现象。 

考题 下列哪个文档说明了项目需要产生的成果和需要完成的工作?()A、项目管理计划B、项目章程C、项目范围说明书D、绩效报告

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