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单选题
协商达成有和解协议具有()
A

强制执行效力

B

构成新合同或对原合同的修改的效力

C

不具有法律效力

D

有准法律效力


参考答案

参考解析
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考题 发生劳动争议,劳动者可以通过以下哪些方式与用人单位协商,达成和解协议()。

考题 54施工单位与物资供应单位因采购的防水材料质量问题发生争议,双方多次协商,但没有达成和解,则关于此争议的处理,下列说法中,正确的是( )A、双方依仲裁协议申请仲裁后,仍可以和解B、如果双方在申请仲裁后达成了和解协议。该和解协议即具有法律强制执行力C、如果双方通过诉讼方式解决争议,不能再和解D、如果在人民法院执行中,双方当事人达成和解协议,则原判决书终止执行

考题 协商达成的和解协议具有下列哪一种效力?()A.强制执行效力B.构成新合同或对原合同修改的效力C.不具有法律效力D.有准法律效力

考题 关于劳动争议协商解决的表述,正确的有( )。A:劳动者一方可以要求所在企业工会参与或协助其与企业进行协商 B:协商期限由当事人书面约定,约定期限内没有达成一致视为协商不成 C:发生劳动争议,双方当事人可通过约见、面谈等方式协商解决 D:协商达成一致应签订书面和解协议,它对双方当事人具有一定强制力 E:经仲裁庭审查和解协议程序内容合法有效的,仲裁庭可作为证据使用

考题 关于和解的说法,正确的是( )。A.和解达成的协议不具有法律效力 B.和解协议必须采用书面形式 C.和解达成的协议不具有强制执行力 D.达成和解后当事人不得再行起诉

考题 下列关于和解协议的效力说法错误的有()。A、和解解决争议具有便捷、高效的优点B、和解协议与仲裁裁决书均具有强制执行力C、和解协议与法院判决书均具有强制执行力D、和解协议达成之后,守约方可以依据和解协议向人民法院请求强制执行违约方E、和解协议并不具有强制履行的效力

考题 (2018年) 关于和解的说法,正确的是( )。A.和解只能发生在诉讼前 B.当事人申请仲裁后,不可以自行和解 C.和解达成协议,必须以书面形式作出 D.和解达成的协议具有合同效力

考题 关于和解的说法,正确的是( )。A.和解只能发生在诉讼前 B.当事人申请仲裁后,不可以自行和解 C.和解达成协议,必须以书面形式作出 D.和解达成的协议具有合同效力

考题 (2019年) 关于和解的说法,正确的是( )。A.和解达成的协议不具有法律效力 B.和解协议必须采用书面形式 C.和解达成的协议不具有强制执行力 D.达成和解后当事人不得再行起诉

考题 关于和解的说法,正确的有( )。 2016A、当事人申请仲裁后,达成和解协议的,可以撤回仲裁申请 B、和解协议具有强制执行力 C、民事诉讼第一审普通程序中,当事人达成和解协议的,应继续进行诉讼程序 D、民事诉讼第二审人民法院审理人上诉案件,不适用和解 E、当事人申请仲裁后,达成和解协议的,可以请求仲裁庭根据和解协议作出裁决书

考题 下列对于争议解决方式中的和解方式,理解正确的是( )。A.双方当事人在自愿协商的基础上,达成的和解协议,产生法律效力 B.当事人申请仲裁后,自行和解,达成和解协议的,由仲裁庭根据和解协议作出裁决书 C.当事人申请仲裁后,自行和解,达成和解协议的,可以撤回仲裁申请 D.在诉讼中和解的,可以请求法院制作调解书,调解书不具有强制执行效力

考题 关于和解的说法,正确的是( )。A、和解只能在一审开庭审理前进行 B、和解是民事纠纷的当事人在自愿互谅的基础上,就已经发生的争议进行协商、妥协与让步并达成协议,自行解决争议的一种方式 C、和解不可以与仲裁诉讼程序相结合 D、当事人自行达成的和解协议具有强制执行力

考题 某工程公司与劳动者齐某双方发生劳动争议后,经过平等协商,双方达成了一个和解协议,那么对该和解协议理解正确的是()。A . 和解协议具有强制执行力 B . 和解协议是提起诉讼的先决条件 C . 和解协议达成后,不能再提起诉讼 D . 和解协议需要当事人自觉履行

考题 协商达成的和解协议具有下列哪一种效力?()A、强制执行效力B、构成新合同或对原合同修改的效力C、不具有法律效力D、有准法律效力

考题 协商达成的和解协议()A、具有强制执行效力B、具有修改原合同的效力,构成新合同或对原合同的修改C、不具有法律效力D、具有半强制执行效力

考题 协商达成有和解协议具有()A、强制执行效力B、构成新合同或对原合同的修改的效力C、不具有法律效力D、有准法律效力

考题 协商,是在第三方的参与下,通过说服、劝导促成双方和解,达成和解协议的方式。

考题 发生劳动争议,劳动者与用人单位协商的方式有(),以达成和解协议。A、本人协商B、工会协商C、第三方协商D、工会或者第三方共同与用人单位协商

考题 劳动争议协商达成一致,应当签订书面和解协议。

考题 单选题协商达成的和解协议具有下列哪一种效力?()A 强制执行效力B 构成新合同或对原合同修改的效力C 不具有法律效力D 有准法律效力

考题 单选题协商达成的和解协议()A 具有强制执行效力B 具有修改原合同的效力,构成新合同或对原合同的修改C 不具有法律效力D 具有半强制执行效力

考题 单选题协商达成有和解协议具有()A 强制执行效力B 构成新合同或对原合同的修改的效力C 不具有法律效力D 有准法律效力

考题 判断题协商,是在第三方的参与下,通过说服、劝导促成双方和解,达成和解协议的方式。A 对B 错

考题 单选题某工程公司与劳动者齐某双方发生劳动争议后,经过平等协商,双方达成了一个和解协议,那么对该和解协议理解正确的是()。A 和解协议具有强制执行力B 和解协议是提起诉讼的先决条件C 和解协议达成后,不能再提起诉讼D 和解协议需要当事人自觉履行

考题 单选题关于和解的说法,正确的是( )。*A 和解只能发生在诉讼前B 当事人申请仲裁后,不可以自行和解C 和解达成协议,必须以书面形式作出D 和解达成的协议具有合同效力

考题 多选题发生劳动争议,劳动者与用人单位协商的方式有(),以达成和解协议。A本人协商B工会协商C第三方协商D工会或者第三方共同与用人单位协商

考题 单选题关于和解的说法,正确的是( )。A 和解达成的协议不具有法律效力B 和解达成的协议不具有强制执行力C 和解协议必须采用书面形式D 达成和解后,当事人不得再行起诉

考题 多选题仲裁过程中,申请人甲与被申请人乙双方有意和解,下列符合我国法律规定的做法是( )。A甲与乙不能自行达成和解协议B甲乙达成和解也不能撤回仲裁申请C甲撤回仲裁申请后又反悔的,不得再就同一事项申请仲裁D甲乙达成的和解协议不具有强制执行效力E甲乙达成和解协议的,可以请示仲裁庭根据和解协议制作裁决书