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题目内容 (请给出正确答案)
单选题
科塞把那些为达到特定目标而指向冲突对象的对抗行动称为()。
A

现实性冲突

B

非现实性冲突

C

个体性冲突

D

非个体性冲突


参考答案

参考解析
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考题 公共政策是指一定的政治实体在特定的情境中,为达到预期目标而制定的行动方案或行动准则。() 此题为判断题(对,错)。

考题 公共政策是社会公共权威在特定情境中为达到一定目标而制定的行动方案或行动准则。()

考题 当个体的两种动机分别指向不同的目标时,只能在其中选择一个目标而产生冲突。这种冲突是()。 A.双避冲突B.多重趋避冲突C.双趋冲突D.趋避冲突

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考题 科塞把那些为达到特定目标而指向冲突对象的对抗行动称为()。A、现实性冲突B、非现实性冲突C、个体性冲突D、非个体性冲突

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考题 当个体的两种动机分别指向不同的目标,只能在其中选择一个目标而产生冲突。这种冲突就是()。A、双趋冲突B、双避冲突C、趋避冲突D、多重趋避冲突

考题 ()是在特定的情境中,一定的政治实体为达到预期目标而制定的行动方案或行动准则。

考题 ()是社会公共权威在特定情境中为达到一定目标而制定的行动方案或行动准则。A、公共政策B、公共物品C、法律D、政府机构

考题 试图以牺牲他人的目标为代价而达到自己目标的冲突处理行为意向就是()A、竞争B、协作C、回避D、迁就

考题 在社会互动中,行动者之间为了共同的目标而展开的较量、争夺称为()A、合作B、交换C、竞争D、冲突

考题 在冲突理论中,刘易斯•科塞提出的理论被称为()A、阶级斗争理论B、辩证冲突论C、功能冲突论D、结构冲突论

考题 既想达到某个目标又不想付出某种代价,而两者又不能同时实现,称为()。A、双避冲突B、双趋冲突C、心理冲突D、趋避冲突

考题 管理者把那些支持组织战略目标的特定人力资源管理(),称为人力资源战略。A、愿景与目标B、政策和实践C、使命和目标D、计划和评估E、理论和工具

考题 社会公共权威在一定的条件下,针对一定的对象,为达到一定的目标而制定的行动方案或行为准则称为()A、公共诉求B、公共利益C、公共权力D、公共政策

考题 单选题在社会互动中,行动者之间为了共同的目标而展开的较量、争夺称为()A 合作B 交换C 竞争D 冲突

考题 单选题既想达到某个目标又不想付出某种代价,而两者又不能同时实现,称为()。A 双避冲突B 双趋冲突C 心理冲突D 趋避冲突

考题 填空题()是在特定的情境中,一定的政治实体为达到预期目标而制定的行动方案或行动准则。

考题 单选题产品策划的实质是 ( )A 使业务单位本身的营销活动开展具有明确的指向,并具有相应的活动规划和绩效标准B 为各类特定产品达到预期的市场目标而进行的策略安排C 使公司在进行具体资源配置时有明确的依据D 指明了企业行动的大方向

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考题 单选题社会公共权威在一定的条件下,针对一定的对象,为达到一定的目标而制定的行动方案或行为准则称为()A 公共诉求B 公共利益C 公共权力D 公共政策

考题 单选题科塞把那些为达到特定目标而指向冲突对象的对抗行动称为()。A 现实性冲突B 非现实性冲突C 个体性冲突D 非个体性冲突

考题 单选题当个体的两种动机分别指向不同的目标,只能在其中选择一个目标而产生冲突。这种冲突就是()。A 双趋冲突B 双避冲突C 趋避冲突D 多重趋避冲突