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认为“冲突是不可避免地存在于所有组织中,其性质不一定是坏的”观点是

A.传统观点

B.人际关系观点

C.相互作用观点

D.积极观点

E.消极观点


参考答案

更多 “ 认为“冲突是不可避免地存在于所有组织中,其性质不一定是坏的”观点是A.传统观点B.人际关系观点C.相互作用观点D.积极观点E.消极观点 ” 相关考题
考题 认为冲突是有害的,而且应该极力避免,该观点属于()。 A.早期传统观点B.人际关系观点C.互动观点

考题 对冲突认识的理念与管理策略的演进经历了如下过程()。 A.早期传统观点,人际关系观点,互动观点B.人际关系观点,早期传统观点,互动观点C.早期传统观点,互动观点,人际关系观点

考题 哪一观点认为“对于所有组织来说,冲突都是与生俱来的”?( )A、传统观点B、相互作用观点C、认为主义观点D、现在企业管理制度观点E、人际关系观点

考题 认为“对于所有组织来说,冲突都是与生俱来的”观点的是A、相互作用观点B、现代企业管理制度观点C、人文主义观点D、传统观点E、人际关系观点

考题 下面哪种观点认为冲突是任何群体与生俱来的,不可避免的结果,但它并不一定是坏事,它具有对群体工作绩效产生积极影响的潜在可能性?A、冲突的传统观点B、冲突的人际关系观点C、冲突的相互作用观点

考题 冲突的传统观点认为冲突是任何群体与生俱来的,不可避免的结果,但它并不一定是坏事,它具有对群体工作绩效产生积极影响的潜在可能性。()

考题 认为冲突对于暴露问题和矛盾,对于解决问题和提升绩效是不可或缺的,该观点属于()。 A.早期传统观点B.人际关系观点C.互动观点

考题 冲突观念的( )观点认为:对于所有组织来说,冲突都是与生俱来的,组织应当接纳冲突A、传统观点B、人际关系观点C、相互作用观点D、建设性冲突观点E、现代观点

考题 对于所有组织来说,冲突都是与生俱来的,组织应当接纳冲突。这是冲突观念的A.传统观点B.人际关系观点C.相互作用观点D.建设性冲突观点E.现代观点

考题 “冲突是与生俱来的,组织应当接纳冲突,使之合理化”,这一观点来自于( )。A.现代观点 B.传统观点 C.动态观点 D.人际关系观点 E.相互作用观点

考题 认为“对于所有组织来说,冲突都是与生俱来的”观点的是A.相互作用观点 B.现代企业管理制度观点 C.人文主义观点 D.传统观点 E.人际关系观点

考题 冲突观念的( )观点认为:对于所有组织来说,冲突都是与生俱来的,组织应当接纳冲突A.传统观点 B.人际关系观点 C.相互作用观点 D.建设性冲突观点 E.现代观点

考题 下列关于冲突的认识观点错误的是()A、传统观点认为所有的冲突都是不良的、消极的B、人际关系观点认为冲突都是与生俱来的C、相互作用观点强调管理者要鼓励有益的冲突D、人际关系观点强调管理者要鼓励有益的冲突

考题 对于所有组织来说,冲突都是与生俱来的,组织应当接纳冲突。这是冲突观念的()A、传统观点B、人际关系观点C、相互作用观点D、建设性冲突观点E、现代观点

考题 认为对于所有组织来说,冲突都是与生俱来的,组织应当接纳冲突的是()。A、传统观点B、人际关系观点C、相互作用观点D、建设性冲突观点E、现代观点

考题 冲突既不是好的,也不是坏的,而是不可避免的,这种观点是()A、传统的观点B、人群关系理论C、互动理论D、现代的观点

考题 ()冲突的观点认为,冲突对组织有效地执行是必要的。A、人际关系B、相互作用C、传统D、功能E、反应

考题 如果一位管理者认为群体冲突是不可避免的,是群体工作的固有的部分,那么他的观点属于群体冲突的()观点。A、传统B、人际关系C、交互作用D、积极

考题 对组织中冲突的看法,主要的观点包括()A、冲突的传统观点B、冲突的现代观点C、冲突的相互作用观点D、冲突的人际关系观点

考题 单选题下列关于冲突的认识观点错误的是()A 传统观点认为所有的冲突都是不良的、消极的B 人际关系观点认为冲突都是与生俱来的C 相互作用观点强调管理者要鼓励有益的冲突D 人际关系观点强调管理者要鼓励有益的冲突

考题 单选题认为“对于所有组织来说,冲突都是与生俱来的”观点的是()A 相互作用观点B 现代企业管理制度观点C 人文主义观点D 传统观点E 人际关系观点

考题 单选题冲突既不是好的,也不是坏的,而是不可避免的,这种观点是()A 传统的观点B 人群关系理论C 互动理论D 现代的观点

考题 单选题对于所有组织来说,冲突都是与生俱来的,组织应当接纳冲突。这是冲突观念的()A 传统观点B 人际关系观点C 相互作用观点D 建设性冲突观点E 现代观点

考题 单选题哪一观点认为“对于所有组织来说,冲突都是与生俱来的”?(  )A 传统观点B 相互作用观点C 认为主义观点D 现在企业管理制度观点E 人际关系观点

考题 单选题()冲突的观点认为,冲突对组织有效地执行是必要的。A 人际关系B 相互作用C 传统D 功能E 反应

考题 单选题冲突观念的()观点认为:对于所有组织来说,冲突都是与生俱来的,组织应当接纳冲突。A 传统观点B 人际关系观点C 相互作用观点D 建设性冲突观点E 现代观点

考题 单选题认为对于所有组织来说,冲突都是与生俱来的,组织应当接纳冲突的是()。A 传统观点B 人际关系观点C 相互作用观点D 建设性冲突观点E 现代观点