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下面属于团队建设的要点的是()。
A、相互信任的文化
B、明确团队使命和目标
C、培养团队精神
D、确定角色、各司其职
参考答案
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考题
团队建设活动包括管理层面和个人层面两部分的内容，所以这些活动的最终目的都是为了提高团队的工作绩效。但是事实上很多情况下团队工作绩效的提高是团队建设活动的“副产品”而已，下面的事例中哪一个属于这种情况？A、建立团队目标，然后组织大家参加一些放松活动（如效游），并在举行这些活动的时候找到机会让大家探讨达到团队目标的最佳方法B、将所有的团队成员集中在同一个地方工作C、建立一个根据团队整体工作绩效进行考核和奖酬的体系D、让非管理层的团队成员参与编制项目计划的过程
考题
不是任何环境的企业都需要进行团队建设，也不是只要建设了团队就可以实现提高企业生产效率、更易适应外部变化的市场环境以及优化企业内部环境等。下列不属于实施团队建的基本条件的是。（）A．团队建设需要环境支持B．约束是创造团队业绩的条件C．团队建设必须要有业绩压力D．团队建设必须要有资金支持
考题
正确的团队建设方法有助于一个团队良好的发展与运行，下列属于团队建设的一般方法的是。（）A．人际法B．角色定义法C．价值观法D．过程管控法E．任务导向法
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