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沙盘推演要求被试能全面、灵活地运用的管理知识包括( )。
A.市场营销B.财务会计C.决策D.分析能力E.判断和应变能力


参考答案

参考解析
解析:
更多 “沙盘推演要求被试能全面、灵活地运用的管理知识包括( )。 A.市场营销B.财务会计C.决策D.分析能力E.判断和应变能力” 相关考题
考题 管理的艺术性就是指在管理实践活动中灵活运用管理知识和技能。() 此题为判断题(对,错)。

考题 沙盘推演测评法中,被试之间的互动有利于更好地考察( )。 A.计划能力 B.决策能力 C.分析能力 D.沟通能力

考题 利用沙盘推演测评时,需要在( )阶段初步了解企业的状况。 A、被试热身 B、考官初步讲解 C、实战模拟 D、熟悉游戏规则

考题 沙盘推演测评法的操作过程包括( )。 A.被试热身B.考官初步讲解C.熟悉游戏规则D.实战模拟E.阶段小结

考题 在沙盘推演的评价阶段,考官考察的维度包括()等。A.经营管理知识掌握的程度 B.决策能力 C.团队合作能力 D.沟通能力 E.判断能力

考题 沙盘推演测评法的特点是()。A.场景能激发被试者的兴趣 B.被试者之间可以实现互动 C.直观展示被试者的真实水平 D.能使被试者获得身临其境的体验 E.能考察被试的综合能力

考题 沙盘推演测评法评价阶段考察的维度包括( )等。 A.经营管理知识掌握的程度 B.决策能力 C.判断能力 D.团队合作能力E.沟通能力

考题 (2016年5月)在沙盘推演测试过程的( )阶段,会安排被试给自己的团队取名字、分配团队角色。 A.被试热身 B.实践模拟 C.熟悉游戏规则 D.考官初步讲解

考题 沙盘推演测评法具有的特点是( )。 A.场景能激发被试的兴趣B.被试之间可以实现互动C.直观展示被试的真实水平 D.能使被试获得身临其境的体验 E.能考察被试的综合能力

考题 与传统的人事测评技术相比,沙盘推演( )。A.能够有效地观察到被试者的实际能力,其不可能有所掩饰或伪装 B.能充分调动学员的积极性和主动性,注重理论知识的实际应用 C.增添了娱乐性和实践气氛 D.要求被试者之间充分沟通,能更全面地观察到被试者的知识结构与深度 E.能够非常综合、全面地考察被试者的能力

考题 沙盘推演测评法中,被试之间的互动有利于更好地考察( )。A.计划能力 B.决策能力 C.分析能力 D.沟通能力 E.团队合作能力

考题 沙盘推演测评法的操作过程包括( )。A、被试热身B、考官初步讲解C、熟悉游戏规则D、实战模型E、阶段小结

考题 沙盘推演要求被试能全面、灵活地运用的管理知识包括()。A、市场营销B、财务会计C、决策D、分析能力E、判断和应变能力

考题 沙盘推演测评法评价阶段考察的维度包括()等。A、经营管理知识掌握的程度B、决策能力C、判断能力D、团队合作能力E、沟通能力

考题 沙盘推演测评法具有的特点是A、场景能激发被试的兴趣B、被试之间可以实现互动C、直观展示被试的真实水平D、能使被试获得身临其境的体验E、能考察被试的综合能力

考题 沙盘推演评价阶段,考察的维度包括( )。A、经营管理知识掌握的程度B、决策能力C、判断能力D、团队合作能力E、沟通能力

考题 衡量评价被审计单位的经济活动,以审计事项所处时期的法规、规章为依据,指的是()。A、全面地运用审计依据B、历史地运用审计依据C、辩证地运用审计依据D、科学地运用审计依据

考题 沙盘推演测评法的特点是()。A、场景能激发被试的潜能B、被试之间可以实现互动C、直观展示被试的真实实力水平D、能使被试获得身临其境的体验E、能考查被试的综合能力

考题 沙盘推演可以考查被试的()。A、统计能力B、分析能力C、理解能力D、概括能力

考题 多选题沙盘推演测评法具有的特点是A场景能激发被试的兴趣B被试之间可以实现互动C直观展示被试的真实水平D能使被试获得身临其境的体验E能考察被试的综合能力

考题 多选题沙盘推演测评法的特点是()。A场景能激发被试的潜能B被试之间可以实现互动C直观展示被试的真实实力水平D能使被试获得身临其境的体验E能考查被试的综合能力

考题 多选题沙盘推演要求被试能全面、灵活地运用的管理知识包括()。A市场营销B财务会计C决策D分析能力E判断和应变能力

考题 多选题沙盘推演测评法的操作过程包括( )。A被试热身B考官初步讲解C熟悉游戏规则D实战模型E阶段小结

考题 多选题沙盘推演过程中,考察的维度包括(  )。A经营管理知识掌握的程度B决策能力C文案撰写能力D团队合作能力E沟通能力

考题 多选题沙盘推演测评法评价阶段考察的维度包括()等。A经营管理知识掌握的程度B决策能力C判断能力D团队合作能力E沟通能力

考题 单选题沙盘推演可以考查被试的()。A 统计能力B 分析能力C 理解能力D 概括能力

考题 多选题沙盘推演评价阶段,考察的维度包括( )。A经营管理知识掌握的程度B决策能力C判断能力D团队合作能力E沟通能力