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下列人力资源信息中,属于外部环境信息的有()。

A:行业经济形式
B:员工使用情况
C:人口变化趋势
D:员工教育培训情况
E:劳动力市场供应状况

参考答案

参考解析
解析:收集信息主要是指收集人力资源信息。人力资源信息可以分为企业内部信息和外部环境信息两大类,其中外部环境信息包括宏观经济形势和行业经济形势、技术发展趋势、产品市场竞争状况、劳动力市场供求状况、人口和社会发展趋势以及政府管制情况等。
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考题 ()是企业制订人力资源规划的“硬约束”。A:企业内部信息 B:企业制度 C:国家人事规定 D:外部环境信息

考题 人力资源信息可以分为企业内部信息和()。A:企业总体规划 B:外部市场信息 C:外部环境信息 D:宏观经济形势

考题 下列人力资源信息中,属于外部环境信息的有()。A:劳动力市场需求状况 B:员工使用情况 C:人口变化趋势 D:员工教育培训情况 E:劳动力市场供应状况

考题 下列各项属于人力资源信息中的企业内部信息的有()。A:企业发展战略 B:技术发展趋势 C:行业经济形势 D:企业经营计划 E:企业人力资源现状

考题 下列各项属于人力资源信息中企业内部信息的有( )A.企业发展战略 B.技术发展趋势 C.行业经济形势 D.经营计划 E.人力资源现状

考题 下列入力资源信息中,属于外部环境信息的有()。A:劳动力市场需求状况 B:员工使用情况 C:人口变化趋势 D:员工教育培训情况 E:劳动力市场供应状况

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考题 下列人力资源信息中,属于外部环境信息的有()。A、宏观经济形势B、企业经营计划C、技术发展趋势D、员工离职率和流动性E、产品市场竞争状况

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考题 单选题下列哪一项属于外部环境信息()A 市场竞争情况B 物资利用信息C 劳动资源信息D 财务状况信息

考题 单选题下列信息中,属于外部环境信息的是()A 营销计划B 经营者素质C 设施先进性D 社会习俗

考题 多选题下列人力资源信息中,属于外部环境信息的有( )。A技术发展趋势B员工使用情况C人口和社会展趋势D员工教育培训情况E劳动力市场供求状况

考题 多选题下列各项中,属于主观的内部信息的有()。A财务分析B生产计划C营销方案D销售信息E人力资源计划

考题 多选题在人力资源管理系统(SAP)中,下列选项属于“经营管理人员信息”的信息类型有()。A后备干部信息B经营管理人员任免/聘任信息C专家信息D考核评议信息

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