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劳动法的地位和作用包括()。
A.保护劳动者合法权益
B.调整劳动关系
C.增强企业竞争力
D.建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度
E.促进经济发展和社会进步
B.调整劳动关系
C.增强企业竞争力
D.建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度
E.促进经济发展和社会进步
参考答案
参考解析
解析:劳动法的地位和作用包括:保护劳动者合法权益;调整劳动关系;建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度;促进经济发展和社会进步
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考题
下列对劳动法地位的表述,正确的是A.劳动法是民商法的一个组成部分,不具有独立的部门法地位B.劳动法是经济法的一个组成部分,不是一个独立的法律部门C.劳动法有其独特的调整对象和调整方法,是一个独立的法律部门D.劳动法不是一个独立的法律部门,仅具有独立学科的研究价值
考题
劳动法基本原则的作用包括()。[2013年11月四级真题]A:反应劳动法律部门的特点
B:是指导性的法律规范
C:指导劳动法的制定、修改和废止
D:指导劳动法的实施
E:有助于理解、解释劳动法
考题
劳动法基本原则的作用不包括()。
A 指导劳动法的制定、修改和废止,保证各项劳动法律制度的统一、协调
B 指导劳动法的实施,正确适用法律,防止出现偏差
C 有助于劳动法的理解、解释,对于认识劳动法的本质有指导意义,可以弥补劳动法律规范可能存在的缺陷
D 对各项劳动法律制度均有约束力
考题
劳动法基本原则的作用包括( )。【2013年11月四级真题】
A.反应劳动法律部门的特点
B.是指导性的法律规范
C.指导劳动法的制定、修改和废止
D.指导劳动法的实施
E.有助于理解、解释劳动法
考题
下列关于劳动法律关系的表述正确的是()A、劳动法律关系是劳动法学基础理论部分中的核心内容B、劳动法律关系是劳动法调整对象的劳动法化C、劳动法律关系可以发生在劳动服务主体与用人单位和劳动者之间D、在劳动法律关系中,处于核心和基础地位的是对用人单位的限制
考题
问答题试论劳动法法律地位。
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