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关于职业病特点错误的是
A.病因明确
B.存在剂量-反应关系
C.病因大多数可定量测定
D.病变程度均与有害因素作用强度有关
E.病变早期处理预后较好
B.存在剂量-反应关系
C.病因大多数可定量测定
D.病变程度均与有害因素作用强度有关
E.病变早期处理预后较好
参考答案
参考解析
解析：
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考题
(2013)关于职业病特点的描述，不正确的是A、接触水平与发病呈正相关B、病因明确C、容易治愈D、发病可
关于职业病特点的描述，不正确的是A、接触水平与发病呈正相关B、病因明确C、容易治愈D、发病可以预防E、常先后或同时有一定人数发病
考题
关于用人单位表述错误的是A、用人单位应当建立、健全职业病防治责任制B、加强对职业病防治的管理C、提高职业病防治水平D、采取措施保障劳动者获得职业卫生保护E、不对本单位产生的职业病危害承担责任
考题
关于职业病危害控制效果评价报告中评价结论,下列说法错误的是()
A.明确建设项目的职业病危害风险类别B.采取控制效果评价报告所提对策建议后，职业病防护设施和防护措施是否符合职业病防治有关法律、法规、规章和标准的要求C.包含试运行时间
考题
下列关于劳动者享有的职业卫生保护权利说法错误的是：（）。A、有获得职业卫生教育、培训的权利B、有获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务的权利C、对违反职业病防治法律可批评、控告D、发现病患可带薪离职
考题
关于职业病诊断证明书，错误的说法是（）A、由职业病诊断机构出具的能够证明劳动者是否患有职业病的法律文书B、劳动者依据职业病诊断证明书可依法办理职业病待遇C、职业病诊断机构作出职业病诊断后，应当向当事人出具职业病诊断证明书D、职业病诊断证明书应当明确是否患有职业病，对患有职业病的，还应当载明所患职业病的名称、程度、处理意见和复查时间E、职业病诊断证明书格式由职业病诊断机构自行制定
考题
依据《职业病防治法》，下列关于职业病病人依法享受的职业病待遇的说法中，错误的是（）。A、用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检査B、用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离岗位并妥善安置C、职业病病人变动单位，其依法享有的职业病待遇应进行相应调整
考题
根据《职业病防治法》，职业病前期预防的具体规定有（）。A、关于产生职业病危害的用人单位的设立及对其工作场所职业卫生要求的规定B、关于职业病危害项目的申报制度的规定C、关于职业病危害预评价制度的规定D、关于建设项目职业病防护设施“三同时”制度的规定E、关于职业病防护设施设计的备案制度的规定
考题
关于职业病防治法的适用范围，以下说法错误的是（）A、 法定职业病必须是列在国家职业病名录范围之内的疾病B、 职业病是指在职业活动中接触职业危害因素而引起的疾病C、 包括没有职业危害的用人单位D、 前提条件是用人单位与劳动者形成劳动关系
考题
单选题依据《职业病防治法》，下列关于职业病病人依法享受的职业病待遇的说法中，错误的是（）。A
用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检査B
用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离岗位并妥善安置C
职业病病人变动单位，其依法享有的职业病待遇应进行相应调整
考题
单选题下列关于职业病的叙述，错误的是 ( )A
职业病有广义职业病与法定职业病之分B
法定职业病指国家政府立法明文规定的职业病C
职业性有害因素不是工作有关疾病的直接致病因素，而是该种疾病的诱发因素或促进因素D
工作有关疾病也属于我国规定的职业病范围
考题
单选题关于职业病防治法的适用范围，以下说法错误的是（）A
法定职业病必须是列在国家职业病名录范围之内的疾病B
职业病是指在职业活动中接触职业危害因素而引起的疾病C
包括没有职业危害的用人单位D
前提条件是用人单位与劳动者形成劳动关系
考题
单选题关于职业病的特点错误的是（）A
病因有特异性B
病因大多可以检测C
不同的接触人群有不同的发病集丛D
如能早期诊断，合理处理，预后较好E
大多数职业病，目前已有特效疗法
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