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Hay—MSL指导图像表象法主要用于评估()

  • A、管理性岗位
  • B、技术性岗位
  • C、专业性岗位
  • D、非技术性岗位
  • E、非专业性岗位

参考答案

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考题 布鲁纳认为任何知识结构都可以用表象形式呈现。以下不属于他提出的呈现方式的是( )A.动作表象 B.图像表象 C.符号表象 D.情感表象

考题 红外测温图像特征判断法,主要适用于()致热型设备。电压$;$电流$;$电磁$;$电场

考题 市场法中的市盈率倍数法主要适用于( )。A:机器设备的评估 B:企业价值的评估 C:不动产的评估 D:无形资产的评估

考题 ()主要用于对培训项目中培训内容、培训课程、培训师、培训教材等主要环节的评估。A、集体讨论评估法B、综合评估法C、笔试法D、问卷调查评估法

考题 记忆策略指导包括()A、缩略法B、谐音法C、图像法D、反思法

考题 视觉障碍儿童早期干预常用的方法有()。A、视觉训练B、综合多种感官法C、表象指导法D、发音练习E、愉快学习法

考题 下面哪种方法不是视觉障碍干预的主要方法?()A、手语交流与口语交流相结合B、表象指导法C、愉快学习法D、及时反馈法

考题 布鲁纳认为任何知识结构都可以用表象形式呈现,以下属于他提出的呈现方式的有()。A、动作表象B、图像表象C、符号表象D、情感表象

考题 布鲁纳认为,人类成功地理解知识的手段有()A、联想表象B、思维表象C、动作再现表象D、图像再现表象E、符号再现表象

考题 布鲁纳认为人类成功的理解知识的手段不包括()A、知识再现表象B、动作再现表象C、图像再现表象D、符号再现表象

考题 布鲁纳认为任何知识结构都可以用表象形式呈现,下列不属于这种呈现方式的是()。A、动作表象B、图像表象C、符号表象D、情感表象

考题 长时记忆的主要编码形式包括()。A、图像记忆B、声像记忆C、语义编码D、表象编码E、听觉编码

考题 指导图表表象法评估岗位参考的基本要素有()A、公平B、解决问题C、责任D、知识E、技术

考题 混合型的工作评估法是()A、要素比较法B、分类法C、传递评估法D、直接统一意见法E、Hay—MSL指导图像表象法

考题 市盈率倍数法主要适用于()的评估。A、房地产评估B、无形资产评估C、机器设备评估D、企业价值评估

考题 多选题混合型的工作评估法是()A要素比较法B分类法C传递评估法D直接统一意见法EHay—MSL指导图像表象法

考题 多选题Hay—MSL指导图像表象法主要用于评估()A管理性岗位B技术性岗位C专业性岗位D非技术性岗位E非专业性岗位

考题 单选题下面哪种方法不是视觉障碍干预的主要方法?()A 手语交流与口语交流相结合B 表象指导法C 愉快学习法D 及时反馈法

考题 单选题布鲁纳认为任何知识结构都可以用表象形式呈现,下列不属于这种呈现方式的是()。A 动作表象B 图像表象C 符号表象D 情感表象

考题 多选题指导图表表象法评估岗位参考的基本要素有()A公平B解决问题C责任D知识E技术

考题 多选题视觉障碍儿童早期干预的方法不包括()。A视觉训练B综合多种感官法C表象指导法D发音练习E愉快学习法

考题 单选题配套使用系固设备时,必须注重考虑:() ①、系固系统中各自最大系固负荷的协调性; ②、应以系固系统中各设备MSL的平均值作为整个系统的MSL; ③、应以系固系统中最大的MSL作为整个系固系统的MSL; ④、应以系固系统中最小的MSL作为整个系固系统的MSLA ①、③B ①、②、④C ②、③D ①、④

考题 单选题()主要用于对培训项目中培训内容、培训课程、培训师、培训教材等主要环节的评估。A 集体讨论评估法B 综合评估法C 笔试法D 问卷调查评估法

考题 多选题布鲁纳认为,人类成功地理解知识的手段有()A联想表象B思维表象C动作再现表象D图像再现表象E符号再现表象

考题 单选题布鲁纳认为人类成功的理解知识的手段不包括()A 知识再现表象B 动作再现表象C 图像再现表象D 符号再现表象

考题 单选题配套使用系固设备时,必须注重考虑()。 Ⅰ系固系统中各自最大系固负荷的协调性; Ⅱ应以系固系统中各设备MSL的平均值作为整个系统的MSL; Ⅲ应以系固系统中最大的MSL作为整个系固系统的MSL; Ⅳ应以系固系统中最小的MSL作为整个系固系统的MSL。A Ⅰ、ⅢB Ⅰ、Ⅱ、ⅣC Ⅱ、ⅢD Ⅰ、Ⅳ