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职工的福利也属于劳动报酬。


参考答案

更多 “职工的福利也属于劳动报酬。” 相关考题
考题 企业提供给已故员工遗属的福利,也属于职工薪酬的核算内容。( ) 此题为判断题(对,错)。

考题 企业支付给职工的非货币性福利,也属于企业提供的职工薪酬。( )

考题 下列不属于特殊福利的是()。A、儿童福利B、残疾人福利C、职工福利D、老人福利

考题 企业支付给职工的非货币性福利,也属于企业提供的职工薪酬。( )A.正确B.错误

考题 劳动工资台账的主要内容有()。 A.从业人员和劳动报酬情况B.职工工资构成情况,是劳动报酬总额的细分类项C.从业人员和劳动报酬情况D.企业下岗职工情况、职工福利费及保险福利费用构成情况

考题 下列关于职工福利费支付范围的说法,错误的是( )。A.用人单位发放给劳动者的津贴不属于职工福利费支付范围 B.用人单位为劳动者缴纳的社会保险费不属于职工福利费支付范围 C.用人单位自办职工食堂的经费补贴属于职工福利费支付范围 D.用人单位给劳动者发放的奖金属于职工福利费支付范围

考题 单位在劳动报酬和和生活费以外实际用于职工个人和集体的费用称为( )。A.保险福利费用 B.集体福利费用 C.集体福利设施费用 D.医疗卫生费用

考题 以下属于职工薪酬的是()。A、辞退福利 B、短期薪酬 C、其他长期职工福利 D、离职后福利

考题 在职工劳动报酬体系中,属于劳动报酬主要内容的是()A、工资B、津贴C、奖金D、社会保险

考题 劳动工资台账的主要内容有()A、从业人员和劳动报酬情况B、职工工资构成情况,是劳动报酬总额的细分类项C、企业下岗职工情况、职工福利费及保险福利费用构成情况

考题 《工伤保险条例》所称工资总额,是指用人单位直接支付给单位全部职工的()总额。A、生产报酬B、劳动报酬C、福利报酬

考题 职工代表在法定工作时间内依法参加职工代表大会及其组织的各项活动,企业可以减少支付劳动报酬,降低其工资和其他福利待遇。

考题 下列收支流量属于收入再分配核算范围的是()A、我国捐赠价值3000万元给邻国赈灾B、居民在国外打工获得的劳动报酬C、个人收到福利彩票中奖D、企业给职工买医疗保险E、支付给退休职工的退休金

考题 下列选项中,属于直接劳动报酬的是()。A、工资B、保险福利C、股票期权D、奖金

考题 职工保险福利费用与工资的原则性区别在于它不属于劳动报酬,在一定程度上具有按需分配性质()

考题 下列关于职工福利的内容说法正确的是()A、职工福利可划分为集体生活福利和职工个人福利B、职工个人福利又称为劳动者的福利待遇C、企业的职工福利费主要在职工福利基金中列支D、带薪休假属于职工个人福利范畴

考题 单位在劳动报酬和和生活费以外实际用于职工个人和集体的费用称为()。A、保险福利费用B、集体福利费用C、集体福利设施费用D、医疗卫生费用

考题 单选题劳动者的劳动报酬不包括()A 工资B 社会保险C 职工福利D 股息收入

考题 多选题劳动工资台账的主要内容有()A从业人员和劳动报酬情况B职工工资构成情况,是劳动报酬总额的细分类项C企业下岗职工情况、职工福利费及保险福利费用构成情况

考题 多选题下列关于职工福利的内容说法正确的是()。A职工福利可划分为集体生活福利和职工个人福利B职工个人福利又称为劳动者的福利待遇C企业的职工福利费主要在职工福利基金中列支D带薪休假属于职工个人福利范畴

考题 判断题职工的福利也属于劳动报酬。A 对B 错

考题 多选题在非营利性生产单位总产出中,属于经常性费用的是(  )。A劳动报酬B职工福利费C公务费D业务费E购置和建造固定资产的支出

考题 单选题企业按照短期奖金计划向职工发放的奖金属于短期薪酬;按照长期奖金计划向职工发放的奖金属于( )。A 离职后福利B 辞退福利C 其他长期职工福利D 长期带薪缺勤

考题 单选题单位在劳动报酬和和生活费以外实际用于职工个人和集体的费用称为()。A 保险福利费用B 集体福利费用C 集体福利设施费用D 医疗卫生费用

考题 判断题企业支付给职工的非货币性福利,也属于企业提供的职工薪酬。 ( )A 对B 错

考题 判断题职工保险福利费用与工资的原则性区别在于它不属于劳动报酬,在一定程度上具有按需分配性质()A 对B 错

考题 单选题企业按劳动制度的规定支付给职工的劳动报酬是 ( )A 职工薪酬B 工资C 职工福利D 利润分配