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经纪人复职不需要必须满足的条件是哪一项？（）
- A、符合《贝壳平台信用管理标准》的相关要求
- B、已经完全解决历史纠纷
- C、满足信用背书要求
- D、离职时间满6个月
参考答案
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考题
经纪人小王于2017年7月1日因私藏房源被链家辞退，其想复职到平台内，以下说法错误的是（）（）A、小王因私藏房源，被链家拉入人事黑名单，及无法到平台内复职B、小王2018年8月1日，只要在完全解决历史纠纷并满足信用背书的情况下是可以复职的C、小王若想以经纪人的身份复职平台内，需要提供同城经纪人或者商圈为其信用背书D、小王复职成功后，职级会从0级开始重新计算
考题
因触犯平台红线而被解除作业资格的人，复职平台需要满足以下哪些条件？（）A、如复职人员未在原店东处办理完离职手续，需到原店东处补充办理完成离职手续后再复职平台。B、已加盟品牌/门店员工身份复职：由雇主（店东）为其提供信用背书（劳动合同）。C、如复职人员跟原店东/品牌之间存在欠款纠纷，需就欠款结清的方案与原店东达成一致。D、已加盟品牌/门店员工身份复职：由原雇主（原店东）为其提供信用背书（劳动合同）。
考题
依据组织信用分记录处罚标准，以下说法错误的是哪一项？（）A、人员在平台内的调转、升职、降职、复职，持续对其信用分进行记录B、店面经纪人扣分，按照24：1连带店面（自查备案不连带）C、店长/商圈经理个人信用分扣分，按照12：1连带店面D、店长/商圈经理个人信用分扣分，按照24：1连带店面
考题
天津德佑的经纪人小李，需执行哪些信用分处罚？（）A、仅执行天津城市公司信用分B、仅执行德佑品牌信用分C、仅执行贝壳平台信用分。D、需执行贝壳平台信用分➕德佑品牌信用分➕天津城市公司信用分
考题
下列说法正确的是（）A、经纪人小新从门店正常办理了离职，店东一个月后才向相关人员报备经纪人离职消息B、经纪人小新从门店正常办理了离职，店东在2个工作日内及时向相关人员报备了经纪人离职的消息，关闭了经纪人的A+系统C、品质管理中心核查确认经纪人违反平台规则满足辞退条件，告知店东后，店东与其解除劳动合同并告知相关人员关闭该经纪人A+系统D、店东发现门店某经纪人违反平台规则满足辞退条件后立即与其解除劳动合同，但未告知相关人员关闭该经纪人A+系统
考题
贝壳区域经理高明东与加盟店东刘发沟通信用管理规则中的违规行为记录的事情，以下关于违规行为记录规则的相关说法中，错误的是哪一项？（）A、各级平台规则中心对加入平台内的人员持续进行信用分的记录B、人员在平台内调转，其信用分会重新开始记录C、人员加入平台后即开始记录D、连带信用分记录
考题
王闹闹因信用管理制度被大连链家开除，如果他想入职大连德佑做店东，需要满足哪些条件？（）。A、满足2人提供信备书B、满足1人提供信备书C、提供信用背书的人员需为同城贝壳区域经理职级或以上/链家商圈经理职级或以上/同城店东有资格D、曾被关闭平台权限的平台参与者也可以为他提供信任背书E、被推荐人在加入平台1年内的违规行为影响推荐人的信用分
考题
下列有关员工复职贝壳平台说法正确的是（）A、除被信用管理开除的员工，以上一次离开平台时的经纪人级别为基础，每3个月级别衰减一级B、同城市12个月之内复职需与原店东协商一致，须签署《经纪人转会协议》且必须支付相应的转会费；C、离职6-12个月内重新加入平台不作限制D、由于触犯贝壳平台信用管理所开除的员工，复职到平台需要他人为其提供信用背书，那么被推荐人在加入平台1年内的违规行为会影响推荐人的信用积分
考题
被信用管理开除的员工，满足复职条件后，复职到平台成为经纪人，关于复职之后的积分/职级，以下下说法正确的是？（）A、级别每半年降一级B、级别保持原来的级别不变C、级别从0开始计算D、以上说法都不正确
考题
张磊从贝壳平台上的店东A处主动离职3个月，想要复职到店东B处，店东A和B在同一城市，以下说法正确的是？（）。A、需要张磊的新老店东协商一致，并签署转会协议，方可复职。B、张磊不可以复职，必须等到离职满12个月才可。C、只要新店东同意接收，张磊可以随时复职。
考题
多选题建设工程质量控制的目标含义是( )。A必须满足业主要求B必须满足施工要求C必须符合国家强制性标准要求D必须符合其他建设条件的要求E通过合同加以约定的
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