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在晋升制度中仍维持“双重封闭”制度的国家是()

  • A、英国
  • B、美国
  • C、法国
  • D、日本

参考答案

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考题 我国公务员晋升制度规定只能逐级晋升。()

考题 我国公务员晋升制度规定只能进行逐级晋升。()

考题 在晋升制度中仍维持“双重封闭”制度的国家是:()。A.英国B.美国C.法国D.日本

考题 国外公务员晋升制度的发展趋势表现在()。 A晋升制度的封闭结构逐步向开放结构过渡B晋升制度的程序开始由复杂逐渐走向简化C在晋升中由重学历、重资历,逐步转为重功绩D行政长官的绝对权力地位逐步弱化,晋升中程序和规定的作用日益强化

考题 在选才和晋升方面,怀特主张()。 A.主要考虑内部选才B.主要考虑内部晋升C.建立封闭式晋升制度D.扩大晋升选才范围

考题 以下属于内部招聘的制度基础的是()。 A、职位公告制度B、内部晋升制度C、职位轮换制度D、员工素质评价制度

考题 满足员工尊重需要的激励手段是()。A、人事考核制度B、晋升制度C、表彰制度D、评比与竞赛E、其他

考题 怀特提出的竞争型晋升制度,其最主要的特征是在公务员晋升制度中引入竞争机制,主张全国或全邦同类职位的混合竞争,给怀能擅才者以晋升的机会。() 此题为判断题(对,错)。

考题 目前世界上实行国家公务员制度的国家,一般不单独实行某一种单纯的晋升制度,共同的趋势是以( )为主。A.功绩晋升B.考试晋升C.年资晋升D.综合晋升

考题 西方一种普遍运用的文官晋升制度是()A唯功晋升制度B唯贤晋升制度C唯才晋升制度D因事赏人制度

考题 怀特提出的()晋升制度,其最主要的特征是在公务员晋升制度中引入竞争机制,主张全国或全邦同类职位的.A、阶梯型B、阳光型C、竞争型D、开放型

考题 怀特提出的()晋升制度,其最主要的特征是在公务员晋升制度中引入竞争机制,主张全国或全邦同类职位的混合竞争,给怀能擅才者以晋升的机会。

考题 目前世界上实行国家公务员制度的国家,一般不单独实行某一种单纯的晋升制度,共同的趋势是以为主,同时()兼有其他晋升制。

考题 作为与考试制度同时直接控制人才选拔的手段是()A、学位制度B、资格制度C、职称制度D、晋升制度

考题 满足员工尊重需要的激励手段是()。A、人事考核制度B、晋升制度C、表彰制度D、评比与竞赛

考题 职务晋升制度

考题 与晋升制度配套的制度大致有()方面。A、5个B、3个C、2个D、6个

考题 为实施公务员奖惩制度、职务晋升制度、工资制度等提供最重要依据的是()A、培训B、考核C、测验

考题 人事行政制度的核心内容是()。A、录用制度B、晋升制度C、培训制度D、考核制度

考题 名词解释题职务晋升制度

考题 填空题目前世界上实行国家公务员制度的国家,一般不单独实行某一种单纯的晋升制度,共同的趋势是以为主,同时()兼有其他晋升制。

考题 单选题在晋升制度中仍维持“双重封闭”制度的国家是()A 英国B 美国C 法国D 日本

考题 单选题西方一种普遍运用的文官晋升制度是()A 唯功晋升制度B 唯贤晋升制度C 唯才晋升制度D 因事赏人制度

考题 单选题作为与考试制度同时直接控制人才选拔的手段是()A 学位制度B 资格制度C 职称制度D 晋升制度

考题 单选题怀特提出的()晋升制度,其最主要的特征是在公务员晋升制度中引入竞争机制,主张全国或全邦同类职位的.A 阶梯型B 阳光型C 竞争型D 开放型

考题 填空题怀特提出的()晋升制度,其最主要的特征是在公务员晋升制度中引入竞争机制,主张全国或全邦同类职位的混合竞争,给怀能擅才者以晋升的机会。

考题 单选题怀特提出的()晋升制度,其最主要的特征是在公务员晋升制度中引入竞争机制,主张全国或全邦同类职位的混合竞争,给怀能擅才者以晋升的机会。A 阶梯型B 阳光型C 竞争型D 开放型