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对确定的考察对象,由组织(人事)部门按照干部管理权限,进行严格考察。()


参考答案

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考题 党委(党组)、纪委和党委组织部门按照干部管理权限对领导干部进行诫勉谈话,其谈话内容应作书面记录,并经本人核实后,由组织(人事)部门或纪律检查机关留存。判断对错

考题 对确定的考察对象,由( )进行严格考察。A.上级党委(党组)B.同级党委(党组)C.组织(人事)部门按照干部管理权限D.纪检监察机关

考题 选拔任用党政领导干部,应当按照干部管理权限由组织(人事)部门作出任免决定,或者决定提出推荐、提名的意见。A.对B.错

考题 对确定的考察对象,由组织(人事)部门按照干部管理权限,进行严格考察。此题为判断题(对,错)。

考题 违反《党政领导干部选拔任用工作条例》规定作出的干部任免决定一律无效,由()按照干部管理权限予以纠正。A.党委(党组)B.组织人事部门C.党委(党组)及其组织人事部门

考题 按照干部管理权限,对初步人选的德、能、勤、( )、( )进行全面考察,根据考察结果确定候选人预备人选,报上级党组织审批。

考题 对已确定的考察对象,由组织(人事)部门按照干部管理权限,依据干部选拔任用条件和不同领导职务的要求,全面考察其德、能、勤、绩、廉,注重考察工作实绩。()

考题 干部交流工作整体上由各级管理机构的组织人事部门按照干部管理权限,分工负责,组织实施。() 此题为判断题(对,错)。

考题 对确定的考察对象,由()迸行严格考察。A、上级党委(党组)B、同级党委(党组)C、组织(人事)部门按照干部管理权限D、纪检监察机关

考题 对党员领导干部进行诫勉谈话和函询,要严格履行审批程序。一般应当按照干部管理权限,由纪律检查机关或者组织(人事)部门的有关单位提出意见,报本机关或者本部门领导批准。

考题 个别提拔任职,由()或者()在民主推荐的基础上,集体研究确定考察对象。A、上级党委(党组),组织(人事)部门B、党委(党组),组织(人事)部门C、本级党委(党组),组织(人事)部门

考题 关于领导班子换届考察对象的确定,下面表述正确的是()A、由本级党委常委会研究提出考察对象建议名单,经与上级党委组织部门沟通后,确定考察对象B、由上级党委确定考察对象C、由上级党委组织人事部门确定考察对象

考题 老干部离休,由所在单位按照干部管理权限,报()批准。A、人事部门;B、组织部门;C、人大机关;D、任免机关。

考题 《暂行规定》适用人员的任职岗位依照有关规定需要调整的,按照干部管理权限由组织(人事)部门确定,并报()备案。A、上级组织人事部门B、上级纪检监察部门C、该单位领导D、同级人大

考题 党委(党组)或者组织(人事)部门按照干部管理权限,可随时提出启动干部选拔任用工作意见。

考题 领导干部报告个人有关事项,按照干部管理权限由相应的()部门负责受理。A、政府B、组织(人事)C、纪检监察

考题 个别提拔任职,组织(人事)部门研究确定考察对象。()

考题 领导干部任职时存在需要回避情况的,按照干部管理权限由组织(人事)部门提出回避意见,报()作出决定。A、上级组织(人事)部门B、监察部门C、主管部门D、党委(党组)

考题 干部交流工作整体上由各级管理机构的组织人事部门按照干部管理权限,分工负责,组织实施。

考题 根据党委(党组)要求()按照干部管理权限,对党员领导干部进行诫勉谈话和函询。A、人大机关B、纪律检查机关C、组织(人事)部门D、检察机关

考题 干部交流由()及其按照干部管理权限组织实施,严格把握人选的资格条件。A、党委(党组)B、组织(人事)部门C、纪检监察机关D、上级组织人事部门

考题 填空题督察结果作为对被督察对象领导班子和领导干部()、()的重要依据,按照干部管理权限送有关组织人事部门。

考题 单选题《暂行规定》适用人员的任职岗位依照有关规定需要调整的,按照干部管理权限由组织(人事)部门确定,并报()备案。A 上级组织人事部门B 上级纪检监察部门C 该单位领导D 同级人大

考题 判断题干部交流工作整体上由各级管理机构的组织人事部门按照干部管理权限,分工负责,组织实施。A 对B 错

考题 多选题干部交流由()及其按照干部管理权限组织实施,严格把握人选的资格条件。A党委(党组)B组织(人事)部门C纪检监察机关D上级组织人事部门

考题 判断题对党员领导干部进行诫勉谈话和函询,要严格履行审批程序。一般应当按照干部管理权限,由纪律检查机关或者组织(人事)部门的有关单位提出意见,报本机关或者本部门领导批准。A 对B 错

考题 判断题离任检查按照干部管理权限由同级组织部门开展。对拟提拔重用的检查对象,结合干部考察工作进行,检查结果在考察材料中予以反映,并作为评价使用的重要参考。A 对B 错