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在人性研究有代表性成果的X-Y理论的提出者是()

  • A、麦格雷戈;
  • B、马斯洛;
  • C、麦考利兰;
  • D、沙因

参考答案

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考题 X理论的提出者是() A、威廉·大内B、麦格雷戈C、吉赛利D、彼特

考题 “X理论—Y理论”是()创立的。 A、麦格雷戈B、沙因C、麦克利兰D、奥尔德弗

考题 人性的两套系统性假设——X理论和Y理论是由( )提出的。A 泰罗B 麦格雷戈C 马斯洛D 卡内基

考题 ()提出了X-Y理论。 A.麦格雷戈B.泰勒C.利克特D.梅奥

考题 “文化人”这一人性假设的提出者()。 A、梅奥B、马斯洛C、威廉.大内D、麦格雷戈

考题 人性管理研究的代表性成果有A、马斯洛的人类需要层次理论B、麦格雷戈和XY理论C、沙因的4种人性假设D、韦伯的行政组织理论E、赫茨伯格的“双因素理论”

考题 “X理论”的提出者是() A.泰勒 B.麦格雷戈 C.梅奥 D.马斯洛

考题 “自我实现人”假设的提出者是()A、麦克莱兰B、马斯洛C、赫茨伯格D、麦格雷戈

考题 提出了的“X-Y理论”是()A、赫茨伯格B、麦格雷戈C、弗洛姆D、马斯洛

考题 近代组织理论中具有代表性的理论成果包括()A、马斯洛的需求层次理论B、赫茨伯格的双因素理论C、麦克利兰的激励需求理论D、麦格雷戈的X理论、Y理论E、波特和劳勒合作提出的波特—劳勒模式

考题 人性管理理论的代表人物是()A、法约尔B、马斯洛C、麦格雷戈D、梅奥

考题 不成熟-成熟理论的提出者是()A、道格拉斯·麦格雷戈B、克里斯·阿吉里斯C、埃德加·沙因D、弗雷德·菲德勒

考题 Y理论的提出者是()A、麦格雷戈B、泰勒C、马斯洛D、福特

考题 X-Y理论是由()提出的。A、道格拉斯·麦格雷戈B、雷得里克·赫兹博格C、马斯洛D、亚当斯

考题 美国心理学教授()美国《管理评论》杂志上发表《企业的人性面》论文,首先提出的“X-Y理论”。A、麦克利兰B、麦格雷戈C、马斯洛D、梅奥

考题 首先提出人性假设的Y理论的是()A、梅奥B、麦格雷戈C、马斯洛D、麦克利兰

考题 属于行为科学理论的是()。A、韦伯的行政组织理论B、麦格雷戈的X-Y理论C、马斯洛的需求层次理论D、赫茨伯格的双因素理论

考题 多选题属于行为科学理论的是()。A韦伯的行政组织理论B麦格雷戈的X-Y理论C马斯洛的需求层次理论D赫茨伯格的双因素理论

考题 多选题人性管理研究的代表性成果有()A马斯洛的人类需要层次理论B麦格雷戈和XY理论C沙因的4种人性假设D韦伯的行政组织理论E赫茨伯格的双因素理论

考题 多选题有许多管理理论都曾对“人性”有所论述,比如()A麦格雷戈的X—Y理论B人性假设C马斯洛的需求层次理论D麦格雷戈的超Y理论E马斯洛的“自我实现人”假设

考题 单选题Y理论的提出者是()A 麦格雷戈B 泰勒C 马斯洛D 福特

考题 单选题“自我实现人”假设的提出者是()A 麦克莱兰B 马斯洛C 赫茨伯格D 麦格雷戈

考题 多选题人性管理理论的代表人物是()A法约尔B马斯洛C麦格雷戈D梅奥

考题 单选题提出了的“X-Y理论”是()A 赫茨伯格B 麦格雷戈C 弗洛姆D 马斯洛

考题 单选题()提出了X-Y理论。A 麦格雷戈B 泰勒C 利克特D 梅奥

考题 单选题在人性研究有代表性成果的X-Y理论的提出者是()A 麦格雷戈;B 马斯洛;C 麦考利兰;D 沙因

考题 单选题首先提出人性假设的Y理论的是()A 梅奥B 麦格雷戈C 马斯洛D 麦克利兰