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填空题
通过“()期”的设置为集体劳动争议的解决争取时间,避免可能严重影响社会秩序的行为出现,从而维护社会的稳定。

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考题 下列有关劳动争议仲裁的表述中,哪一项是错误的()A、劳动争议发生后,当事人就争议的解决有仲裁协议的,可以进行仲裁B、仲裁是劳动争议解决的必经程序,未经仲裁不得诉讼C、劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解,仲裁调解书具有法律效力D、因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决,但履行集体合同发生的争议则可以仲裁

考题 社会控制的本质是:通过一定的社会力量来使人们遵从某种社会规范,从而达到维护社会秩序的目的。()

考题 由劳动争议仲裁委员会根据劳动争议当事人的申请,依法对劳动争议作出裁决,从而解决劳动争议的制度是()。A、调解B、仲裁C、诉讼D、其他

考题 以下对于社会工作维持社会秩序这一功能的正确说法是( )。A.社会工作维持社会秩序的功能与一般行政管理相似B.它是运用行政力量来解决问题C.解决社会问题是它的直接目标D.它强调通过服务化解矛盾、解决问题,从而达到维持社会秩序的效果E.维持社会稳定是它的根本目标

考题 ( )制度是解决劳动争议的重要机制,是劳动争议当事人尤其是劳动者维护自身合法权益的重要法律救济途径。A.劳动争议调节 B.劳动争议解决 C.劳动争议仲裁 D.劳动争议处理

考题 下列选项中,社会工作通过服务维持社会秩序的是( )。A.通过自上而下的行政系统和权利解决问题 B.直接目标是维持社会稳定 C.强调社会秩序的重要性 D.通过服务化解矛盾、解决问题 E.强调改变引起问题的、不尽合理的社会结构和制度环境

考题 道德的社会作用通过()社会职能来实现A、认识社会秩序B、教育社会秩序C、调节社会秩序D、稳定社会秩序

考题 下列有关劳动争议仲裁的表述,哪一项是错误的()A、劳动争议发生后,当事人就争议的解决可以仲裁,也可以诉讼B、仲裁是劳动争议解决的必经程序,未经仲裁不得诉讼C、劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解,仲裁调解书具有法律效力D、因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决,但履行集体合同发生的争议则可以仲裁

考题 企业拖欠劳动者工资,劳动者可以选择通过劳动争议处理程序解决,也可以选择向劳动监察部门举报的方式维护权利。

考题 解决劳动争议的途径和方法有()。A、双方应协商解决B、通过职业介绍所协调C、通过劳动争议调解委员会调解D、通过劳动争议仲裁机构仲裁E、通过人民法院处理劳动争议

考题 下列选项中,社会工作通过服务维持社会秩序的是()。A、通过自上而下的行政系统和权利解决问题B、直接目标是维持社会稳定C、强调社会秩序的重要性D、通过服务化解矛盾、解决问题E、强调不合理的社会结构和制度环境

考题 下列不属于群体性治安事件的主要形式的是()A、非法集会、游行、示威B、集会、游行、示威和集体上访活动中出现的严重扰乱社会秩序或者危害公共安全的行为C、严重影响社会稳定的罢工、罢课、罢市D、在大型体育比赛、文娱、商贸、庆典等活动中出现的聚众滋事或者骚乱

考题 关于集体合同争议解决方式的表述错误的是()A、可以通过仲裁方式解决B、可以通过基层调解解决C、不适用诉讼方式D、须先经仲裁,才可以提起诉讼E、劳动权利争议不适用基层调解

考题 "开庭场所可以就地设置在企业或其他便于及时办公的地方"是()的特征。A、团体劳动争议处理的程序B、集体劳动争议处理的程序C、团体劳动争议处理的特别程序D、集体劳动争议处理的特别程序

考题 由劳动争议委员会根据劳动争议当事人的申请,依法对劳动争议作出裁决,从而解决劳动争议的制度是()。A、调解B、仲裁C、诉讼

考题 我国劳动争议的特点有()A、劳资矛盾不可避免B、劳动争议的易发性和多发性C、集体劳动争议的强冲突性D、劳动争议复杂性

考题 集体行动争议是指由于劳动者的()而引发的集体劳动争议。A、工作行为B、集体行动C、工作表现D、集体合同

考题 通过“()期”的设置为集体劳动争议的解决争取时间,避免可能严重影响社会秩序的行为出现,从而维护社会的稳定。

考题 集体合同争议协商过程中的基本规则主要有。()A、通过外部干预解决争端B、协商过程中的守法与诚实信用C、不当劳动行为的限制D、集体劳动合同的审查和公开

考题 我国劳动争议的特点是()。A、劳资矛盾不可避免性B、劳动争议的易发性与多发性C、集体劳动争议的强冲突性D、劳动争议复杂性

考题 解决劳动争议,应当根据()、()、()的原则,依法维护劳动争议当事人的合法权益。

考题 单选题关于社会工作的维持社会秩序功能,下列表述正确的是(  )。A 维持社会稳定是它的直接目标B 通过提供服务直接地起到社会管理的功能C 运用自上而下的行政系统和权力来解决问题D 强调通过服务化解矛盾、解决问题,从而达到维持社会秩序的效果

考题 多选题下列选项中,社会工作通过服务维持社会秩序的是()。A通过自上而下的行政系统和权利解决问题B直接目标是维持社会稳定C强调社会秩序的重要性D通过服务化解矛盾、解决问题E强调不合理的社会结构和制度环境

考题 单选题下列选项有关劳动争议仲裁的表述,哪一项是错误的?()A 劳动争议发生后,当事人就争议的解决有仲裁协议的,可以进行仲裁B 仲裁是劳动争议解决的必经程序,未经仲裁不得诉讼C 劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解,仲裁调解书具有法律效力D 因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决,但履行集体合同发生的争议则可以仲裁

考题 多选题关于集体合同争议解决方式的表述错误的是()A可以通过仲裁方式解决B可以通过基层调解解决C不适用诉讼方式D须先经仲裁,才可以提起诉讼E劳动权利争议不适用基层调解

考题 多选题集体合同争议协商过程中的基本规则主要有。()A通过外部干预解决争端B协商过程中的守法与诚实信用C不当劳动行为的限制D集体劳动合同的审查和公开

考题 单选题香港的“占中”不法行为,严重影响了香港的正常社会秩序。我们要坚决反对“占中”行为是因为作为中国公民,我们必须自觉履行()义务。A 维护国家统一B 维护国家尊严C 维护国家荣誉D 维护民族团结