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计时工资和计件工资的特点各是什么?

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考题 资本主义计时工资与计件工资的关系是( )A.计时工资是计件工资的基础B.计件工资是计时工资的基础C.计件工资和计时工资都是劳动力价值或价格的转化形式D.计件工资是计时工资的转化形式E.计时工资是计件工资的转化形式

考题 计时工资和计件工资各自的适用范围如何?

考题 ()是劳动报酬的基本形式。A、计时工资和奖金B、计时工资和计件工资C、计件工资和奖金D、计时工资和津贴

考题 应付工资应为:()A、应付计时工资+应付计件工资B、应付计时工资+应付计件工资+奖金+津贴和补贴C、应付计时工资+应付计件工资+奖金+津贴和补贴+加班加点工资D、应付计时工资+应付计件工资+奖金+津贴和补贴+加班加点工资+特殊情况下支付的工资

考题 资本主义计时工资和计件工资的关系是()。 A、计时工资是计件工资的基础B、计件工资是计时工资的基础C、计件工资是计时工资的转化形式D、计时工资是计件工资的转化形式E、计时工资、计件工资都是劳动力价值或价格的转化形式

考题 我国现行的工资辅助形式主要有()。A.计件工资,奖金B.计时工资,计件工资C.计时工资,津贴D.奖金,津贴

考题 我国现行的工资形式有()。A、计时工资和计件工资两种形式和奖金B、计时工资和计件工资两种形式C、奖金、津贴两种形式D、计时工资、计件工资两种基本形式和奖金、津贴两种辅助形式

考题 计时工资和计件工资各有何缺点?

考题 如果对计时工资辅以()则可以避免计时工资不能反映劳动强度和劳动效果的缺点。A、奖金和津贴B、超额计件工资C、累进计件工资D、提成工资

考题 我国现行的工资辅助形式主要有()。A、计件工资,奖金B、计时工资,计件工资C、计时工资,津贴D、奖金,津贴

考题 我国现行的工资形式主要有()两种基本工资形式。A、奖金、津贴B、计时工资、计件工资C、奖金、计时工资D、津贴、计件工资

考题 根据工资的形式,工资可以分为计时工资和计件工资

考题 资本主义计时工资与计件工资的关系是()。A、计时工资是计件工资的基础B、计件工资是计时工资的基础C、计件工资和计时工资都是劳动力价值或价格的转化形式D、计件工资是计时工资的转化形式E、计时工资是计件工资的转化形式

考题 把计时工资和计件工资结合起来运用的形式是()。A、直接无限计件工资制B、直接有限计件工资制C、累进计件工资制D、超定额计件工资制

考题 计时计件工资引入过滤条件可以根据系统参数维护选择()A、根据计时工资引入B、根据计件工资引入C、根据计时工资+计件工资过滤D、以上选项都正确

考题 职工工资总额包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、()、()。

考题 工资的计量形式包括计时工资和计件工资两类。

考题 计时工资和计件工资的特点各是什么?

考题 什么是计时工资?什么是计件工资?

考题 简述计件工资与计时工资的区别。

考题 单选题我国现行的工资形式主要有()两种基本工资形式。A 奖金、津贴B 计时工资、计件工资C 奖金、计时工资D 津贴、计件工资

考题 单选题资本主义工资的基本形式是( )A 计时工资和计件工资B 名义工资和实际工资C 计时工资加奖励工资D 计件工资加奖励工资

考题 单选题我国现行的工资形式有()。A 计时工资和计件工资两种形式和奖金B 计时工资和计件工资两种形式C 奖金、津贴两种形式D 计时工资、计件工资两种基本形式和奖金、津贴两种辅助形式

考题 多选题计时计件工资引入过滤条件可以根据系统参数维护选择()A根据计时工资引入B根据计件工资引入C根据计时工资+计件工资过滤D以上选项都正确

考题 单选题我国现行的工资辅助形式主要有()。A 计件工资,奖金B 计时工资,计件工资C 计时工资,津贴D 奖金,津贴

考题 单选题如果对计时工资辅以()则可以避免计时工资不能反映劳动强度和劳动效果的缺点。A 奖金和津贴B 超额计件工资C 累进计件工资D 提成工资

考题 问答题计时工资和计件工资各有何缺点?

考题 问答题计时工资和计件工资的特点各是什么?