考题
按照时间周期的纬度，可以把所有绩效指标的考评分为若干种类，其中不包括()。A.年度考评、半年度考评
B.旬考评
C.季度考评、月度考评
D.周考评和日考评
考题
一线工人的绩效考评周期一般为（ ）。
A.日度考评 B.季度考评 C.月度考评 D.任期考评
考题
()涉及年度工作总结和年度奖金的发放，而半年度考评旨在跟踪所有工作的进度。A.月度考评
B.季度考评
C.半年考评
D.年度考评
考题
从绩效考评的周期来看，对企业级的考评通常采用（ ）。
A.日考评
B.周考评
C.月考评
D.半年度考评
E.年度考评
考题
从考评周期的角度来看，（）通常是必不可少的。A.年度考评
B.日考评
C.周考评
D.月考评
E.半年度考评
考题
企业级的绩效考核周期一般为（ ）。
A.年度考评 B.季度考评 C.月度考评 D.每日考评
考题
企业级的绩效考核周期一般为（ ）。
A.年度考评
B.季度考评
C.月底考评
D.每日考评
考题
(2016年5月)从考评周期的角度来看，（）通常是必不可少的。
A.年度考评
B.日考评
C.周考评
D.月考评
E.半年度考评
考题
一线工人的绩效考核周期一般为（ ）。
A.日度考评
B.季度考评
C.月度考评
D.任期考评
考题
企业级的绩效考核周期一般为（ ）。A.年度考评与半年度考评
B.季度考评
C.月度考评
D.每日考评
考题
销售型企业的服务态度、客户投诉指标适宜采用（ ）的方式。A．年度考评
B．半年度考评
C．季度考评
D．月度考评
考题
303.党员目标管理的考评方法包括季度考评、半年考评、年终考评、（ ）。
A.月度考评B.表彰奖励C.自我考评
考题
根据绩效考评的时限不同，可以将绩效考评分为( )等方式的考评。A.月度考评
B.季度考评
C.半年考评
D.年度考评
E.每日考评
考题
根据绩效考评的时限不同，可以将绩效考评分为( )等方式的考评。
A.月度考评
B.季度考评
C.不定期考评
D.年度考评
E.每日考评
考题
《利泰集团末位考评制度》子公司考评岗位中的管理层，其考评周期按（）实施。A、月度B、季度C、半年度D、年度
考题
《利泰集团末位考评制度》子公司考评岗位中的人资部门第一责任人，其考评周期按（）实施。A、月度B、季度C、半年度D、年度
考题
《利泰集团末位考评制度》子公司考评岗位中的业务部门第一责任人，其考评周期按（）实施。A、月度B、季度C、半年度D、年度
考题
《利泰集团末位考评制度》子公司考评岗位中的财务部门，其考评周期按（）实施。A、月度B、季度C、半年度D、年度
考题
专业技术干部考评分为（）。A、年度考评B、任期考评C、专门考评D、日常考评
考题
《利泰集团末位考评制度》子公司考评岗位中的业务部门非部门第一责任人，其考评周期按（）实施。A、月度B、季度C、半年度D、年度
考题
企业建立分层的关键绩效评价体系，高层领导应采用（）A、述职报告制度B、季度绩效考评C、月度绩效考评D、年度绩效考评
考题
从绩效考评的周期来看，对企业级的考评通常采用（）。A、日考评B、周考评C、月考评D、半年度考评E、年度考评
考题
从绩效考评的周期来看，对部门级的考评通常采用（）。A、日考评B、月考评C、季考评D、半年度考评E、年度考评
考题
美国政府绩效评价对象包括部门年度绩效考评和（）A、部门季度绩效考评B、部门月度绩效考C、专题绩效评价D、部门半年度绩效考评
考题
多选题从绩效考评的周期来看，对企业级的考评通常采用（）。A日考评B周考评C月考评D半年度考评E年度考评
考题
多选题从绩效考评的周期来看，对部门级的考评通常采用（）。A日考评B月考评C季考评D半年度考评E年度考评
考题
单选题美国政府绩效评价对象包括部门年度绩效考评和()A
部门季度绩效考评B
部门月度绩效考C
专题绩效评价D
部门半年度绩效考评
