考题
人力资源社会保障行政部门应当将重大劳动保障违法行为及其社会公布情况记入用人单位劳动保障守法诚信档案。()
考题
企业践行诚信的途径有()。
A.精益求精的产品质量和优质的服务B.以诚信理念管理企业C.构建企业诚信的机制保障
考题
构建企业诚信的机制保障需要建立健全()
A.企业诚信的宣传教育体系B.企业诚信的管理制度C.企业诚信的评价体系D.企业诚信的信息查询服务体系E.企业诚信的法律支持体系
考题
住房城乡建设行政部门应当建立用人单位及相关责任人劳动保障守法诚信档案,对用人单位开展守法诚信等级评价。()
此题为判断题(对，错)。
考题
通过推进标准化评定工作,将评定结果作为企业重要()的考核依据,并向社会公开。
A、诚信评价B、工资奖金C、资质等级
考题
在开展安全生产诚信评价工作中，要把企业安全生产的评价工作与否作为安全生产的诚信等级。()
考题
《检验检测机构诚信评价规范》（GB/T36308-2018）将检验检测机构的诚信评价结果分为（ ）个等级。A.5
B.2
C.4
D.3
考题
《河北省企业安全生产诚信管理实施方案》规定，发生一般事故的企业诚信等级下调1级；发生较大及以上事故的，企业诚信等级直接下调为（）级。
考题
我国企业质量信用等级分类和评价的适用标准是什么？
考题
建立并完善诚信评价机制是开展诚信评价的有力保障，确保诚信评价的（）、客观、公平、公正，最终起到诚信教育的效果。A、全面B、全速C、有效
考题
劳动保障信息网的主要内容包括：（）、就业再就业信息、离退休人员情况、社会保险情况、劳动保障政策法规A、劳动力资源信息B、劳动信息C、企业信息
考题
园区A级劳动保障信誉等级单位是经园区劳动和社会保障局依法对用人单位的诚信等级评价内容进行逐项评定，均未发现违反劳动保障法律、法规和规章的行为而授予的荣誉称号。
考题
建立并完善诚信评价机制是开展诚信评价的有力保障，确保诚信评价的（）最终起到诚信教育的效果。A、全面B、客观C、公平D、公正
考题
对企业评定劳动保障诚信等级后，劳动保障部门如何进行指导和管理？
考题
劳动保障信息网的主要内容包括：（）、就业再就业信息、离退休人员情况、社会保险情况、劳动保障政策法规。 A、个人信息B、企业信息C、劳动力资源信息D、劳动信息
考题
单选题建立并完善诚信评价机制是开展诚信评价的有力保障，确保诚信评价的（）、客观、公平、公正，最终起到诚信教育的效果。A
全面B
全速C
有效D
专业
考题
多选题建立并完善诚信评价机制是开展诚信评价的有力保障，确保诚信评价的（）最终起到诚信教育的效果。A全面B客观C公平D公正
考题
单选题建立并完善诚信评价机制是开展诚信评价的有力保障，确保诚信评价的（）、客观、公平、公正，最终起到诚信教育的效果。A
全面B
全速C
有效
考题
单选题劳动保障信息网的主要内容包括：（）、就业再就业信息、离退休人员情况、社会保险情况、劳动保障政策法规。A
个人信息B
企业信息C
劳动力资源信息D
劳动信息
考题
问答题最大诚信原则的基本含义和主要内容是什么？
考题
单选题关于A级劳动保障信誉等级单位，下列哪个说法是错误的？（）A
是由劳动保障行政部门依法对用人单位的诚信等级评价内容进行逐项评定后产生的B
要求连续二年均未发现违反劳动保障法律、法规和规章的行为C
是一项终生制的荣誉，一经评定长期有效D
A级单位应当依法成立工会、签订集体合同
考题
判断题园区A级劳动保障信誉等级单位是经园区劳动和社会保障局依法对用人单位的诚信等级评价内容进行逐项评定，均未发现违反劳动保障法律、法规和规章的行为而授予的荣誉称号。A
对B
错
考题
填空题《河北省企业安全生产诚信管理实施方案》规定，发生一般事故的企业诚信等级下调1级；发生较大及以上事故的，企业诚信等级直接下调为（）级。
