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由于组织文化的存在,组织变革的进程会受到阻碍,下面哪一项不是改变强大的组织文化的有效步骤?()
- A、开展全面的文化―审计‖,确定组织文化的现存的范围。
- B、向现任的执行官们保证其职位和前景的安全。
- C、让大家都意识到组织正面临严重的危机。
- D、修计选拔和奖励标准。创造不同的企业价值观。
参考答案
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考题
强文化对于组织成员有着很强的影响,但是还会产生一些消极的作用()A、妨碍合并的进行B、阻碍组织的变革C、削弱不同背景的人带到组织中的独特优势D、妨碍企业组织战略伙伴关系E、阻碍组织变革的进程
考题
单选题由于组织文化的存在,组织变革的进程会受到阻碍,下面哪一项不是改变强大的组织文化的有效步骤?()A
开展全面的文化―审计‖,确定组织文化的现存的范围。B
向现任的执行官们保证其职位和前景的安全。C
让大家都意识到组织正面临严重的危机。D
修计选拔和奖励标准。创造不同的企业价值观。
考题
单选题以下哪一项不是电子商务带来的组织变革产生的组织新模式?()A
金字塔式垂直结构B
扁平化组织C
网络型组织D
联盟型组织
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