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计时工资制 名词解释


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考题 晋升刺激是与( )相联系的一种激励手段。A.计件工资制B.计时工资制C.计件工资制与计时工资制D.其他形式的工资制

考题 计时工资制属于绩效工资制。() 此题为判断题(对,错)。

考题 分解工资又称( )。A.工作工资制B.结构工资制C.计件工资制D.计时工资制

考题 计时工资制度不包括()。 A、小时工资制B、日工资制C、月工资制D、年工资制

考题 下列不属于计时工资的是()。A:月工资制 B:周工资制 C:日工资制 D:小时工资制

考题 计时工资不包括(  )。A.小时工资制 B.日工资制 C.月度工资制 D.周工资制

考题 ()属于绩效工资制。A:佣金制 B:计件工资制 C:岗位技能工资制 D:计时工资制 E:销售提成工资制

考题 计时工资不包括( )。A: 小时工资制 B: 日工资制 C: 月度工资制 D: 周工资制

考题 在现实中,计件工资制的普及情况明显超过计时工资制。