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进行绩效考核首先应制定一个绩效计划,内容应包括()。

A确定考核指标

B制定考核标准

C确定考核时间

D找出考核参与者及制定考核方法


参考答案

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考题 建立团队层面绩效考核指标的方法包括()。A:利用客户关系图来确定团队绩效考核指标 B:利用组织绩效指标来确定团队绩效考核指标 C:利用能力素质图来确定团队绩效考核指标 D:利用绩效金字塔来确定团队绩效考核指标 E:利用工作流程图来确定团队绩效考核指标

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考题 税收计划检查考核的首要工作是()。A、制定考核办法B、确定考核时间C、通报考核情况D、制定考核计划

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考题 绩效考核不单单包括绩效考核指标的制定,实施细则,还包括对绩效考核实施之后的()。A、结果B、改变C、反馈过程D、过程

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考题 单选题在绩效考核中,贯穿于绩效考核整个周期的活动是(  )。[2011年真题]A 选择考核方法B 绩效沟通C 制定考核计划D 反馈考核结果

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考题 多选题绩效考核的程序包括()A确定考核目标B制定考核方案C实施考核方案D做好考核鉴定与决策E反馈

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考题 多选题绩效考核实施的内容主要包括()A确定工作要项B确定考核者C确定绩效标准D确定考核方法E确定考核周期